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针对违规吃喝问题，强调廉洁自律，严守纪律规矩，加强作风建设，确保风清气正。公文包网友为您分享整理的“违规吃喝问题专题廉政集体谈话”范文资料，以供您参考学习之用，希望喜欢。
1/4违规吃喝问题专题廉政集体谈话关于违规吃喝问题专题廉政集体谈话同志们：大家好！今天我们召开这场关于违规吃喝问题的专题廉政集体谈话，不是一次泛泛而谈的例行提醒，而是一场直指要害、动真碰硬的警示教育。目的只有一个--以案为镜、以规为尺，把纪律的螺丝拧得更紧，把廉洁的弦绷得更牢，守住餐桌小节这一关乎党风政风的大节。一、隐秘角落的失守，是纪律防线的滑坡违规吃喝，看似餐桌上的人情往来，实则是作风建设的试金石、政治规矩的分水岭。它不是一口饭、一杯酒那么简单，而是直接违背了中央八项规定精神的底线，是对党规党纪的明目张胆挑战。从大处着眼，这是动摇根基的隐性腐败；从小处入手，这也是每一名党员干部必须自省自戒的第一关口。作为国有企业，作为党的经济骨干，我们若在这个问题上掉以轻心、轻拿轻放，吃出的是隐患，喝出的是风险，丢掉的是声誉，动摇的是根基。二、公款一餐非小事，酒桌之害是陷阱在企业运行层面，违规吃喝是最容易掩盖、最容易扩散、也最容易出事的灰色地带。一方面，它掏空的是企业资金，挥霍的是员工心血。每一分公款都应当用在刀刃上，而不是流进觥筹交错的宴席之中。另一方面，它破坏的是企业的政治生态，瓦解的是干部队伍的向心力。从吃吃喝喝到权钱交易，往往只隔着一张餐桌的距离，一旦踏错一步，代价巨大。现实中，这样的案例并不遥远。案例1：某国企在项目招标期间，相关负责人多次接受投标方的高档宴请和礼品礼金，最终以权谋私、为老熟人铺路，导致项目严重缩水，企业亏损巨大，品牌信誉也随之崩塌。再如案例2：某单位主要负责人以公务接待为名，频繁组织奢侈宴请，变公为私、化风为腐，严重损害了干群关系，造成团队士气低迷、企业发展受阻。这些真实案例，用沉痛的代价提醒我们：违规吃喝，从不是小事一桩，而是一步步走向深渊的惯性滑坡。三、一把手要带头扛责，种好责任田作为各单位的主要负责人，大家不仅是业务带头人，更是政治建设和作风建设的第一责任人。必须以更高标准严于律己、以更实举措管好队伍，做铁纪面前的带头人。一要把准方向盘，在政治站位上提高一格。要牢牢把住思想总开关，时刻绷紧纪律这根弦，把反对违规吃喝上升到维护党纪国法、树立政治形象的高度。不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，在思想深处构筑起不敢吃、不想喝、不愿破规的防腐隔离带。二要当好主心骨，在行为规范上严上一寸。带头守住底线、不越红线、不踩高压线，无论是接待外部客户，还是内部聚餐自费，都要做到账目公开、去向明晰、原则不破，不给吃喝之风留任何余地。同时，要严管身边人3/4身边事，确保家属亲友、秘书司机不搞变相违规、不打擦边球。三要拧紧螺丝扣，在责任落实上深入一层。以一岗双责压实廉政责任，以日常监督织密纪律网络。建立健全公务接待、公务用餐、费用报销等方面的制度闭环，完善审批程序和责任追溯机制。对苗头性、倾向性问题，早提醒、快处理；对明知故犯、顶风违纪者，绝不手软、严肃问责，用问责力度激活履责意识。四、风气如水，作风正则行稳致远作风正，则事业兴。作风不正，必生溃堤。我们必须将作风建设摆在战略高度，久久为功、常抓不懈，把抵制违规吃喝作为日常治理的必修课。要弘扬节俭之风，让勤俭节约成为习惯。坚决破除无酒不成席吃喝才显感情的陋习，推动形成以简为美、以俭为荣的新风尚。要涵养务实之气，让干事创业成为风尚。用实绩说话、以实干立身，把更多精力放在解决难题、推动发展上，以奋斗精神代替应酬之风。要营造清朗之境，让政治生态山清水秀。持续开展警示教育、通报曝光、公开问责，不断释放越往后越严的信号，推动企业内形成不敢腐、不能腐、不想腐的强大氛围。同志们，餐桌之风事小，纪律之弦绷紧事大；一粥一饭，当思来之不易，一杯一盏，务必心有所戒。我们每一位干部都要筑牢防线、守住底线，不碰饭桌雷区、不进酒局陷阱，真正把清正廉洁的标尺立在心中，把规矩纪律的红线划在脚下。让我们共同扛起责任，以零容忍态度铲除舌尖上的歪风，以更加清朗的作风风貌，为企业高质量发展保驾护航！