党支部2025年上半年党建工作总结精选（参考资料六篇）

党支部持续加强理论学习，创新活动形式，提升党员素质，增强组织凝聚力，推动各项工作顺利开展。以下是小编为您整理分享的“党支部2025年上半年党建工作总结精选（参考资料六篇）”相关内容，供您学习参考！

党支部2025年上半年党建工作总结X离退休党支部党建工作的基本指导思想是：提高政治站位，强化组织功能，落实精准服务，发挥老同志作用，助推X事业发展。在这个基础上，提出了五项基本目标：把离退休老党员的政治优势保持好、把老同志的待遇落实好、把老同志的生活服务好、把老同志的精神提振好、把老同志的作用发挥好。以这个目标为基础，把党建工作与离退休服务管理工作的中心工作紧密结合起来，坚持“四个着力”一一着力加强政治引领，强化党组织凝聚力；着力加强精准化服务理念，把真诚和爱奉送给尊敬的老同志；着力强化服务功能，让老同志有安全感、安定感、安逸感；着力加强老同志作用发挥，为社会贡献正能量。围绕着这个指导思想，带领各党支部支和广大离退休党员，积极落实，较好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，取得了圆满的工作成效。目前离退休老同志X人，其中离休干部X人，党员X人。一、积极开展主题教育，牢固把握政治站位离退休支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二+大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。1、坚持理论学习的常态化、制度化，基本按照每两周一次集中学习活动，上半年开展中心组(扩大)学习9次。2、抓好支部建设，开展离退休党支部书记、委员培训班3次，并邀请专家开展理论学习辅导活动，把主题教育与教育开展爱国主义教育结合起来，进一步提高党员自身政治思想素质，更加坚定理想信念，提高了党性觉悟。坚持“四个意识”、增强“四个自信”、坚定“两个维护”。3、党支部以丰富多彩的活动庆祝建党节，开展了组织生活会；党员骨干分子赴x革命烈士纪念馆、x党史教育基地、x革命烈士陵园、地雷战纪念馆开展党日活动；组织了离退休党员进行党的知识答卷活动，老党员积极踊跃参加，共有近x多党员参与答卷。4、认真开展“创先争优”活动，树立典型，以点带面，充分发挥了党员干部的先锋模范带头作用，召开迎“七一”表彰座谈会，对评选出的先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者x余人进行了表彰奖励。5、开展“光荣在党50年”纪念章发放仪式，开展走访慰问老党员活动，先后走访、慰问老党员x余名，让老党员感受到党的关怀、感受到温暖、感受到光荣。二、提高站位，着重抓好意识形态工作，建立好舆论阵地，传播好声音、激发正能量离退休工作处认真贯彻省市和X关于加意识形态工作的会议文件精神，始终把加强意识形态工作作为重大政治责任，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。班子成员和广大干部职工对加强党的政治建设和意识形态工作的认识更加深刻，进一步强化了“四个意识”,坚定了“四个自信“,抓好宣传工作，把党的方针、政策及时传递给老同志；把党史学习中重要的内容、先模人物、英雄故事及时地推送给老同志；把身边优秀的事迹挖掘出来，形成良好的舆论氛围。三、打造党支部工作的新特色，积极促进X和社区共建，丰富和提高老同志的生活质量积极推动X离退休党支部、离退休基层党组织和社区党组织“三位一体”共建模式。X离退休党支部指导离退休基层党组织，从强化共建意识入手，以为社区居民服务为抓手，不断密切与社区党组织的联系，并通过社区党组织加强与街道党组织的沟通，形成相互依存、相互服务的整体合力，营造了“小社区大党建、凝聚众人心”的共建氛围。离退休党支部与X街道党委开展了X的共建项目，共建的目标：整治大院的居住和治安环境，共同建设文明小区，创造幸福生活。在共建过程中，离退休党支部积极协调和发动，居住在小区的离退休党支部成员身先士卒，他们打前锋，自费清理小区内陈年垃圾、清除小区杂草，带动小区内X名党员，成立了治安巡逻队、组建了义务服务队，小区面貌有了重大改观，社区居民受到了鼓舞，街道领导看到了希望，给予重点支持。四、创新党建模式，加强党建融合发展，发挥老同志作用老同志志愿者协会成立X年来，他们不计名利，几年来围绕着关心下一代、扶贫助困、文化科技服务、环境保护、爱老助老等方面，发挥人才、知识、科技、教育优势，开展了山区支教、家长学校、农民工子弟助学、文化推广、助老助残、环保宣传、科普宣讲、法律及心理咨询、社会综合服务等方面开展了一系列志愿服务活动，20X年x月被x市委组织部、老干局、人社局授予“老干部工作先进集体”荣誉称号。五、存在的主要问题一是基层党组织集体学习活动参与率有下降趋势，许多老党员年龄偏高，无法出门，所以我们多采用工作人员送学习资料上门，自学的形式；退休党员存在两种现象：刚退下来的年轻党员很多在外继续工作，而高龄行动不便的老党员无法正常参加集体学习。二是支部书记委员年龄偏大，离退休党支部支委平均年龄在70岁左右，原因是很多职工退下来了后被家庭所羁绊，没有时间做党务工作。三是三会一课、主题活动日、组织生活会、民主生活会等党的活动不能严格按照上级要求及时组织，原因是离退休党员居住比较分散，年龄、身体、家庭等原因都存在，例如收缴党费，每个支部都要耗费较长时间才能完成，甚至有的离休干部都要登门收取党费。2025上半年基层党建工作总结根据工作要求，现就全县基层党建上半年工作情况总结如下：一、突出政治建设，切实用党的创新理论武装头脑1.巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育。认真落实中央关于巩固拓展主题教育成果意见，建立健全“四个以学”的长效机制，贯彻“四下基层”制度，推动县委各常委定期深入分管领域、挂点乡镇(城市社区)和非公企业了解、解决实际困难。精心谋划开展党纪学习教育，通过组建县委工作专班、制定全县工作安排和加强指导联络，有序推动党纪学习教育走深走实。全县31个乡镇、城市社区和县直党(工)委，607个基层党支部(党总支)已全部启动部署，发放《中国共产党纪律处分条例》900余册，结合“三会一课”、主题党日等原原本本、逐字逐句学习《条例》,举办交流研讨活动210余场，真正实现理论学习有收获、思想政治受洗礼。2.严格落实党的组织生活制度。严格执行《新形势下党内政治生活若干准则》,按照会前指导、会中督导、会后整改的程序，认真组织县委常委班子主题教育专题民主生活会，抓好全县各级党员领导班子民主生活会督促调度和指导工作，同步组织好全县各基层党组织召开主题教育专题组织生活会。认真落实“三会一课”、主题党日等制度，结合安全生产隐患排查、抗击低温雨雪冰冻灾害等重点任务，制定指导性方案，增强组织生活的实效性。二、强化组织建设，提升政治功能和组织功能1.全力打造“先进基层党组织”。严格对标对表市组工作要求，精心组织、提前谋划、压实责任，切实将打造“先进基层党组织”作为重要任务抓实抓细抓到位。制定《2025年打造“先进基层党组织”工作链条》,按照市组部署和时间安排，倒排工期、挂图作战，共确定40余个拟重点打造市、县“先进基层党组织”的党组织，统一进行资格审核，分组实地考察10余次指导准备资料台账、听取工作汇报，有序促进重点任务逐项落实，力争打造数量实现进位赶超。2.深入开展基层党建品牌项目三年行动。聚焦基层治理、工业发展和打造“先进基层党组织”工作，将“强化社区物业党建联建，提高物业管理服务水平”“持续加强园区党建，推动非公经济高质量发展”“持续打造’先进基层党组织',推动各级党组织书记把抓好党建作为最大的政绩”3个项目定为县委党建品牌项目，制定专项方案、组建工作专班，抓实抓细重点任务。严格把关、指导各乡镇(城市社区)党委党建品牌项目，引导其挖掘本地特色资源优势、补齐传统短板弱项，确定28个项目，打造一批基层党建工作特色品牌。三、抓实教育管理，打造一支过硬党员队伍1.把严发展关口强队伍。始终将政治标准放在首位，严格落实《中国共产党发展党员工作细则》,认真抓好每个环节，严把党员入口关，截至目前已发展党员X名。持续实施青年人才党支部“青苗工程”,在X个乡镇设立青年人才党支部，从找苗、护苗、育苗、墩苗四方面入手，着力吸纳农村优秀青年人才入党。2.抓实教育引导促提升。聚焦政治素养和能力本领双提升，实施党员教育“百千万”工程，按照“十有标准”打造14个乡镇(城市社区)党校，在全县范围内人才库挑选思想素质好、实践经验丰富、理论水平较高的领导干部、基层书记、先进模范和实用人才建立“百师库”X名，编印X余本“百师录”下发至各基层党委，推动教育培训资源整合到一线、工作力量下沉到一线、教学课堂举办到一线。举办全县入党积极分子培训班2期，各乡镇自行举办5期，共培训入党积极分子X余人。3.探索“双向共管”提质效。针对流动党员所处地域分散、行业分布复杂、人员流动频繁等问题，探索建立流动党员“双向共管”机制。开展组织找党员、党员找组织“双找”活动，全面更新流动党员信息，利用元旦春节、清明等外出人员集中返乡时节，组织流动党员开展集中培训13场，覆盖580余人次。全面建立结对联结模式，动员全县X余名村(社区)干部联系X余名流动党员，了解思想动态、鼓励其反哺家乡。搭建流动党员发挥作用平台，开展“我为家乡献一策”等活动，征集意见建议210余条，吸引X名流动党员返乡创业，参与协助各地处理信访问题110起。今年3月，我县流动党员教育管理经验做法在共产党员网、X组工信息、X微先锋等平台刊登。4.突出先锋作用当示范。注重发挥党员先锋模范作用，以开展“X”行动为抓手，整合全县党员干部队伍力量，精心选派X余名乡村规划师和X名党建指导员全覆盖结对所有农村和规上工业企业，X个县直机关和企事业单位党组织、3500余名党员干部进社区报到，用好“X”报事平台，通过“五单”服务模式，围绕产业发展、纠纷调解、抵御冰冻灾害等问题，今年已累计解决民生实事410余件，群众、企业满意度达99.93%o我县党员干部助力春耕事迹被中国组织人事报等媒体报道。5.加大关怀力度强保障。在元旦春节期间集中开展走访慰问活动，对400余名困难党员、老党员、老干部、因公牺牲党员家庭等进行了走访慰问。按照上级部署，全面摸排全县党龄达到50年且一贯表现良好的党员信息，认真筹备发放“光荣在党50年”纪念章工作。四、压实党建工作责任，凝聚同向共为的工作合力落实党建述职评议考核制度，县委以现场述职的形式，组织全县18位基层党(工)委书记开展抓基层党建工作述职评议考核，各基层党(工)委采取现场述职与书面述职相结合的方式，组织所属基层党组织书记进行述职评议考核。注重工作实效，针对全市会议点评我县问题，制定整改方案、明确整改任务，同步督促好全县会议点评问题整改工作。注重发挥县委基层党建工作指导站作用，不断强化县委基层党建工作指导站力量，调整充实4个指导站成员力量，落实每周学习例会、每月工作交流会议、每季度情况通报、每半年开展调研指导机制，围绕落实组织生活制度、打造“先进基层党组织”、党纪学习教育等重点任务常态化进行督导，党建责任得到不断夯实。五、存在的问题和下一步打算目前，基层党建工作还存在一些短板。如，党建责任压力传导还不够到位，一些基层党组织书记对履行党建主体责任的职责认识还不够深，抓党建思路不宽、办法不多、创新不足；推进基层党建力度还不够大，一些党组织还存在重业务轻党建现象，少数党组织还存在活动难开展、党员难集中等问题；党员模范带头作用还不够凸显，少数党员宗旨观念不强，缺乏事业心，遇到急难险重问题担当作为意识不强。下一步，将从以下几方面入手抓好党建工作。一是坚持思想引领，把牢政治方向。以党纪学习教育为抓手，巩固拓展主题教育成果。有序落实学习研讨、警示教育、解读培训、检视提高等方面9项具体任务，用好“X党建微平台”“红色讲堂”等平台，依托本地特色红色资源开展现场教育，组织全县党员干部深入学习贯彻习近平总书记关于党的纪律建设的重要讲话精神和重要指示精神，保证党纪学习教育不偏向、不走样、见实效。二是聚焦基层基础，夯实战斗堡垒。全力抓好打造“先进基层党支部”工作，按照“抓强基、抓巩固、抓品牌”的思路，确保基本组织、基本队伍、基本制度等都落实到位，把打造工作与乡村振兴、基层治理、产业发展等中心大局结合起来，让打造工作成为巩固各领域基层战斗堡垒的实际成效。加强流动党员管理，探索建立流动党员“双向共管”机制，做好流动党员组织关系排查和转接，吸纳在外优秀人才向党组织靠拢。持续实施“