学校党委班子中央八项规定精神学习教育总结报告

学校党委班子深入学习中央八项规定精神，强化作风建设，提升廉洁自律意识，成效如何？以下是阿拉网友分享的“学校党委班子中央八项规定精神学习教育总结报告”，供您学习参考，希望有所用途！

1/8学校党委班子中央八项规定精神学习教育总结报告学校党委班子中央八项规定精神学习教育总结报告根据上级组织部门的统一部署,我校为期五个月的学习贯彻中央八项规定精神学习教育已圆满结束。本次学习教育自2025年3月启动至7月底结束,学校党委高度重视,精心组织,全体教职员工积极参与,取得了显著成效。在前期梳理阶段性进展的基础上,现将我校学习教育的整体情况、主要做法、成效经验及存在问题与未来规划,作如下自查评估报告。一、基本情况〔...〕第一中学党委始终将作风建设摆在突出位置,以高度的政治自觉和行动自觉,扎实推进本次学习教育。学校现有教职员工420人,其中党员195名。在学习教育期间,学校党委坚持高标准、严要求,确保学习教育覆盖到每一位党员和干部,延伸至每一位教职员工,实现了参与率100%的目标。通过系统的学习、深入的查摆和坚决的整改,全校上下对中央八项规定精神的理解更加深刻,纪律规矩意识显著增强,干事创业的精气神得到有效提振,校园政治生态持续向好,为学校高质量发展提供了坚强的作风保障。二、主要做法及成效学校党委紧扣学习教育的目标任务,坚持问题导向,聚焦关键环节,统筹推进各项工作,确保学习教育不走过场、取得实效。(一)强化组织领导,压实主体责任学校党委深刻认识到,抓好学习教育是落实全面从严治党主体责任的重要体现。为此,我们第一时间成立了由党委书记任组长的学习教育领导小组,下设工作专班,负责具体工作的组织协调和督促检查。领导小组先后召开4次专题会议,研究制定了《〔...〕第一中学关于深入学习贯彻中央八项规定精神学习教育的实施方案》,将任务细化为5大类22项具体措施,明确了责任部门、完成时限和检验标准,形成了党委统一领导、班子成员分工负责、支部全面落实、党员干部全员参与的领导体制和工作格局。校领导班子成员坚持以身作则、率先垂范,带头学习、带头查摆、带头整改,为全校党员干部树立了标杆,确保了学习教育方向不偏、力度不减。(二)深化学习研讨,筑牢思想根基思想是行动的先导。学校党委坚持把理论武装贯穿始终,通过多种形式组织党员干部深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神。一是抓好关键少数示范学。学校党委理论学习中心组围绕作风建设永远在路上等主题,开展了5次集中学习研讨,班子成员结合分管工作和思想实际,逐一发言,交流心得,深化认识。二是抓实支部常态学。全校15个党支部依托三会一课、主题党日等载体,开展专题学习超过30次,通过原文诵读、案例剖析、分组讨论等方式,引导党员干部把规定精神内化于3/8心。三是创新形式灵活学。我们借鉴省国资委等单位的经验,结合学校青年教师多的特点,举办了青春倡廉洁·奋进新征程青年教师论坛,16名青年骨干教师结合个人成长与岗位职责,畅谈学习体会,展现了新时代教师的良好风貌。同时,我们组织党员干部集中观看了《作风建设永远在路上》等警示教育片,并组织40余名中层干部及关键岗位人员赴〔...〕市廉政教育基地接受现场教育,通过身边事教育身边人,用真实案例敲响警钟,使广大党员干部在思想深处受到震撼和洗礼,筑牢了拒腐防变的思想防线。(三)聚焦问题查摆,深刻自我剖析学校党委坚持刀刃向内,以不放过任何一个疑点、不回避任何一个问题的决心,深入开展问题查摆。我们采取自己找、群众提、上级点、互相帮等方式,通过发放征求意见表、设置线上线下意见箱、召开师生及家长代表座谈会等多种渠道,广泛征集意见建议300余条。在此基础上,校领导班子成员、各党支部和党员干部对照中央八项规定精神,逐条逐项进行检视,深挖问题根源。经过全面梳理和动态更新,校领导班子共查摆出在改进调查研究、精简会议文件、规范公务活动等方面存在的突出问题3类8项;各中层处室和年级组共查摆出形式主义、官僚主义等问题17项。问题查摆注重见人见事见思想,不穿靴戴帽、不遮掩回避。譬如,针对文山会海反弹回潮的问题,我们查摆出部分会议准备不充分、议而不决,部分文件照搬照抄、针对性不强等具体表现;针对隐形变异四风问题,查摆出个别干部存在以土特产名义收送礼品、违规接受宴请等苗头性倾向性问题,为后续整改明确了靶向。(四)坚持动真碰硬,狠抓集中整治查摆问题是基础,解决问题是关键。学校党委坚持把改字贯穿始终,对查摆出的问题实行台账式管理、项目化推进,逐项制定整改措施,明确责任人和完成时限,确保件件有着落、事事有回音。截至7月底,全校层面梳理的25项问题已完成整改24项,整改完成率达到96%。我们尤其注重开展专项整治,力求在解决群众急难愁盼问题上取得突破。一是开展校园食堂管理专项整治。针对前期第三方审计发现的食堂供应链条不透明、成本核算不精细等问题,学校党委将其列为头号整治项目。我们果断终止了原有供應商合同,面向社会公开招标,引入3家资质优良的餐饮企业形成竞争机制。同时,借鉴省内兄弟学校的成功经验,成立了由家长、教师、学生代表组成的膳食监督委员会,对食材采购、饭菜价格、卫生安全进行全过程监督。整治后,学生餐品质量显著提升,价格保持稳定,部分菜品价格下降了5%-10%,学生和家长的满意度从85%提升至97%。二是开展教辅材料征订专项整治。针对个别年级组和备课组在教辅材料选用上存在路径依赖、评议不充分的问题,我们开展了全面清查。在严肃批评教育相关人员的基础上,学校出台了《〔...〕第一中学教辅材料选用采购管理办法(试行)》,明确规定一科一辅原则,并成立了由校学术5/8委员会、年级组长、家长代表共同组成的评议小组,对所有推荐教辅进行公开、公正的评议和选用。此举有效杜绝了违规征订行为,据初步测算,每名学生每学期的教辅资料费用平均下降约150元,切实减轻了学生家庭的经济负担。(五)深化开门教育,自觉接受监督作风好不好,群众说了算。我们坚持开门搞教育,把评判权交给师生和家长,让学习教育的过程成为密切联系群众、汇集民智民力的过程。一是建立常态化监督机制。我们正式挂牌成立了〔...〕第一中学膳食监督委员会,赋予其监督、建议、评议的权利。委员会每月至少开展一次对食堂后厨的突击检查,并通过专属微信群随时反馈问题。自成立以来,委员会已开展现场检查5次,提出改进建议12条,学校后勤部门均在48小时内予以响应和整改,问题解决率达到100%。二是拓宽民主监督渠道。我们升级了校园网的校长信箱功能,确保所有信件逢件必回。同时,每学期定期举办校园开放日和家长恳谈会,校领导班子成员面对面听取意见,现场解答疑问。学习教育期间,我们共收到各类意见建议45条,均已办结或作出解释,推动解决了包括优化晚自习管理、增设校园公共饮水点、改善体育设施等一批师生关切的实际问题,真正让群众感受到了学习教育带来的新变化、新气象。三、经验启示通过本次学习教育的实践,我们深刻体会到:(一)坚持以上率下是根本保证。领导干部的率先垂范是无声的命令。只有领导班子带头学、带头改,才能形成强大的示范效应,带动全校形成遵规守纪的浓厚氛围。(二)坚持学做结合是核心方法。作风建设不能空对空。必须将理论学习与学校的中心工作、与师生的实际需求紧密结合,在解决实际问题的过程中深化对规定精神的理解和运用。(三)坚持建章立制是长效之策。作风问题具有顽固性和反复性。必须把集中整治中形成的好做法、好经验及时固化为制度,用制度管权、管事、管人,才能从根本上堵塞漏洞,实现长治长效。(四)坚持开门纳谏是强大动力。群众的眼睛是雪亮的。主动接受监督,真心听取意见,不仅能帮助我们更精准地发现问题,更能赢得群众的信任与支持,为作风建设注入不竭动力。四、问题不足在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足,主要表现在:一是在学习的深度和广度上仍有差距。部分党员干部的学习还停留在要我学的层面,主动性、自觉性不够,对规定精神的理解不够系统、不够透彻,存在上热下冷、压力传导层层递减的现象。二是在查摆问题的精准度上有待提高。对于一些隐形变异的四风问题,特别是思想深处的顽瘴痼疾,查摆的力度和深度还不够,自我革命的精神有待进一步发扬。三是在长效机制的建设上仍需完善。虽然建立了一些制度,但在制度7/8的执行力、监督检查和追责问责方面还存在薄弱环节,制度的牙齿还没有完全亮出来。五、改进措施与下步打算针对上述问题,我们将以此次总结评估为新的起点,持续用力、久久为功,不断巩固和拓展学习教育成果。(一)持续深化理论武装,推动学习常态化。将中央八项规定精神纳入党委理论学习中心组、党支部三会一课和教职工政治学习的常设议题,每年至少组织两次专题学习。利用学校官网、官微等平台,常态化推送相关政策解读和典型案例,引导党员干部时刻绷紧纪律之弦。(二)坚持不懈纠治四风,防止问题再反弹。定期组织开展回头看,对已整改的问题进行跟踪问效,坚决防止反弹回潮。紧盯重要节点和关键领域,加大监督检查力度,对发现的顶风违纪问题,坚持露头就打、严惩不贷。(三)健全完善制度体系,扎紧织密制度笼子。结合本次学习教育的实践,对学校现有的财务管理、公务接待、采购招标等方面的规章制度进行一次全面梳理和修订。特别是要进一步细化《采购违规行为责任追究办法》和《物资采购审计实施细则》,强化制度的刚性约束,确保各项工作在制度轨道上运行。(四)强化监督执纪问责,激发担当作为。进一步畅通和拓宽师生、家长的监督渠道,充分发挥膳食监督委员会等群众监督组织的作用。校纪委将加大执纪问责力度,对漠视制度、有令不行、有禁不止的行为严肃处理,以强有力的问责倒逼责任落实,激励全校教职员工以更加优良的作风,为办好人民满意的教育作出新的更大贡献。