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会议强调，要精心组织，严格程序，确保换届工作平稳有序进行，选出群众满意的村“两委”班子。以下是小编为您整理分享的“在XX县村(社区)“两委”换届准备工作调度会议上的讲话范文”相关内容，供您学习参考！
在XX县村(社区)“两委”换届准备工作调度会议上的讲话范文在XX县村(社区)“两委”换届准备工作调度会议上的讲话(精品)今天我们召开这次全县村(社区)“两委”换届准备工作调度会议，主要任务是深入学习贯彻关于党的建设和基层组织建设的重要思想，认真落实上级决策部署和工作安排，对全县村(社区)“两委”换届准备工作进行再动员、再部署、再压实。刚才，我们传达学习了上级有关会议精神，部分乡镇也作了很好的发言。下面，我再讲三点意见。一、提高政治站位，深刻认识换届工作的重大意义村(社区)“两委”换届，是全县城乡基层政治生活中的一件大事，也是对我们各级党组织领导力、组织力、执行力的一次集中检验。选好一个班子，可以兴一方事业、富一方百姓、保一方平安。反之，如果班子选不准、配不强，不仅会贻误发展时机，更会损害党在人民群众心中的形象。全县各级党组织和广大党员干部必须从战略和全局的高度，深刻认识做好这次换届工作的极端重要性和现实紧迫感。第一，这是巩固党在基层执政根基的必然要求。第二，这是全面推进乡村振兴的迫切需要。当前，我县正处于推进高质量发展的关键时期，全面实施乡村振兴战略，任务艰巨、责任重大。产业发展、乡村建设、乡风文明、社会治理等各项工作，都需要一个政治坚定、能力过硬、群众信赖的坚强领导核心去团结带领广大群众共同奋斗。这次换届，就是要选拔出一批懂农业、爱农村、爱农民的优秀人才进入“两委”班子，为乡村振兴注入新的生机与活力，打造一支永不走的工作队，带领群众在新的起点上创造更加美好的生活。第三，这是提升基层治理水平的关键之举。随着经济社会的发展，基层社会结构、利益格局、思想观念都发生了深刻变化，基层治理面临许多新情况、新问题、新挑战。如何有效化解矛盾纠纷，如何精准服务群众需求，如何组织群众共建共治共享，都对“两委”班子的能力素质提出了更高要求。这次换届，就是要树立正确用人导向，把那些善于做群众工作、善于运用法治思维和法治方式解决问题、敢于担当、作风正派的干部选出来、用起来，推动基层治理体系和治理能力现代化，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。二、聚焦关键环节，扎实做好换届选举的充分准备兵马未动，粮草先行。换届选举工作，准备是否充分，直接决定着换届的质量和成败。各乡镇、各有关部门必须把前期准备工作作为重中之重，下足“绣花”功夫，把工作做在前面、做在细处、做在实处，为换届选举的平稳顺利进行奠定坚实基础。第一，要深入摸底排查，精准掌握实情。情况明，才能决心大、方法对。各乡镇要切实负起主体责任，组织精干力量，对所辖村(社区)进行一次全面、深入、细致的“政治体检”。要重点围绕“三盘五审”制度要求，把账盘清、把人盘清、把事盘清。一是要全面评估现任班子。二是要精准物色后备人选。三是深入排查风险隐患。第二，要坚持更高标准，精心选拔干部。选什么样的人，就是树什么样的导向。这次换届，必须坚持“好中选好、优中选强”的原则，把政治标准放在首位，严把人选的政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。具体来说，要突出“四个过硬”:一是政治上要绝对过硬。二是能力上要本领过硬。三是作风上要品行过硬。四是业绩上要实绩过硬。第三，要着力优化结构，增强班子整体功能。一个好的班子，不仅要有优秀的个体，更要有科学合理的整体结构。要在保证素质的前提下，统筹考虑班子成员的年龄、学历、性别和能力特长，努力实现优势互补、结构最优。第四，要抓好整顿提升，筑牢坚强战斗堡垒。对于排查出的软弱涣散村(社区)党组织，必须将其作为换届前的硬任务，集中力量加以整顿。要坚持“一村一策、因村施策”,深入剖析问题根源，精准制定整顿方案。要选派得力干部驻村指导，明确整顿目标、时限和责任人，采取思想教育、调整班子、建章立制、发展经济等综合措施，切实解决突出问题。整顿不达标的，绝不能启动换届程序。要通过扎实的整顿，使后进变先进，先进更先进，努力实现全县基层党组织全面进步、全面过硬，为换届选举创造良好的组织环境。三、压实政治责任，全力确保换届工作风清气正村(社区)“两委”换届工作政策性强、程序性严、关注度高，必须加强党的全面领导，压紧压实各方责任，形成齐抓共管的强大合力。第一，要强化组织领导，拧紧责任链条。第二，要严肃换届纪律，营造清朗环境。第三，要做好宣传引导，凝聚思想共识。同志们，做好村(社区)“两委”换届工作，任务艰巨、使命光荣。让我们在县委的坚强领导下，以高度的政治责任感和历史使命感，坚定信心、振奋精神，精心组织、周密部署，扎实工作、攻坚克难，高标准、高质量地完成全县村(社区)“两委”换届各项任务，为奋力谱写XX县高质量发展新篇章提供坚强的组织保证!谢谢大家。