纪检监察部门主要领导强调,要深入学习八项规定精神,强化纪律意识,推动作风建设,确保廉洁自律,营造良好政治生态。下面是网友整理编辑的纪检监察部门主要领导在“八项规定”学习教育读书班上的交流发言5例范文相关范文,供大家参考学习,喜欢就下载支持!
纪检监察部门主要领导在“八项规定”学习教育读书班上的交流发言尊敬的各位领导、同志们:按照要求,今天,我以“深入领会中央八项规定精神,打造清正廉洁高效纪检监察队伍”为主题,汇报读书班学习心得体会。作为纪检监察部门的负责人,我深切感受到,中央八项规定精神是新时代党风廉政建设的重要基石,是我们践行初心使命、维护党的纪律的有力武器。下面,结合工作实际,我从四个方面阐述学习体会。一、以“精神滋养”固本,在深刻领会中坚定理想信念“思想是行动的先导,理论是实践的指南。”中央八项规定精神不仅仅是一系列的规章制度,更是新时代中国共产党推进全面从严治党的重要举措,是习近平新时代中国特色社会主义思想的具体体现。我们将学习贯彻中央八项规定精神作为重要政治任务,通过“领导带头学、小组深入学、个人自主学”的三级学习模式,推动理论学习入脑入心。一是以学固本,筑牢信仰“压舱石”。结合党史学习教育,我们组织全体纪检监察干部开展“重温党史明初心”活动,深入研读习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述,深刻领会“四个意识”的内涵要求,将中央八项规定精神贯穿于纪检监察工作的各个环节。例如,在今年开展的“作风提升年”活动中,我们通过“主题演讲+实地参观+交流研讨”的形式,引导干部深刻认识“四风”问题的严重危害,确保在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是以学启智,练就执纪“硬功夫”。针对当前腐败问题的复杂性、隐蔽性特点,我们建立“案例研讨制度”,组织业务骨干深入分析中央八项规定精神在实际工作中的应用,探索出“智慧监督+精准执纪”的新模式。比如,利用大数据平台分析财务数据,排查异常资金流动;借助社交媒体信息挖掘违纪线索,让腐败行为无处遁形。今年以来,我们通过创新监督手段发现问题线索25件,给予党纪政务处分8人,有效发挥了监督执纪的震慑作用。二、以“严格执法”立威,在刚柔并济中强化纪律作风“纪律是党的生命,执法是维护纪律的关键。”作为纪检监察部门的领导,我始终秉持“严管与厚爱相结合”的原则,既以“雷霆之势”打击腐败,又注重教育引导、治病救人,推动党风廉政建设向纵深发展。一是紧盯关键环节,精准整治“四风”问题。针对工程建设领域的违规操作、民生领域的不正之风等突出问题,我们开展“清风行动”专项整治,累计查处违规招投标、侵占民生资金等问题30起,给予党纪政务处分25人,挽回经济损失80余万元。在某局违规采购办公用品案件中,我们不仅对相关责任人进行严肃处理,还督促该局完善采购管理制度,加强内部监督,从根本上杜绝类似问题的发生。二是推进标本兼治,做好执纪“后半篇文章”。坚持“一案一总结、一案一警示、一案一整改”,针对执纪过程中发现的普遍性问题,我们向党委提出“加强财务管理监督”“优化行政审批流程”等5项建议,推动出台《关于加强干部作风建设的若干规定》等制度文件10项。同时,积极开展“廉政文化进校园”活动,通过举办廉政书画展、创作廉政文艺作品等形式,营造崇廉尚洁的社会氛围,使纪律意识深入人心。三、以“服务人民”为本,在为民解忧中彰显责任担当“民之所望,政之所向。”我们始终将中央八项规定精神落实到为人民群众办实事、解难题的实际行动中,以党风廉政建设的实际成效取信于民。一是开展“纪检监察干部大走访”,畅通民意“直通车”。针对群众关心的教育公平、医疗保障、环境保护等热点问题,我带领纪检监察干部深入基层、深入群众,倾听民声民意。今年以来,累计走访群众400余人次,推动解决学位分配不公、医疗机构乱收费、企业违规排污等问题20个,群众满意度达95%。某社区居民反映小区环境脏乱差问题,我们立即组织调查,查明相关部门履职不力的情况,对5名责任人进行问责,并督促其加强环境整治,建立长效管理机制,让居民的生活环境得到明显改善。二是探索“互联网+监督”模式,拓宽群众监督渠道。利用政务新媒体平台,开设“廉政举报”专栏,方便群众随时随地反映问题。同时,建立问题线索快速处置机制,对群众举报的问题及时核实、严肃处理,并将处理结果及时反馈给举报人,做到事事有回音、件件有着落。今年,通过群众举报发现问题线索12件,查实处理5件,有效发挥了群众监督的作用。四、以“自我革新”强基,在砥砺前行中提升队伍素质“打铁还需自身硬,绣花要得手绵巧。”我们始终把中央八项规定精神作为纪检监察干部的行为准则和职业操守,以更高的标准、更严的纪律加强队伍建设。一是推行“能力提升计划”,培养纪检“多面手工建立定期培训制度,邀请专家学者、业务骨干进行授课,内容涵盖法律法规、财务审计、信息技术等多个领域,全面提升纪检监察干部的综合素质。同时,鼓励干部参加各类业务竞赛、学术交流活动,拓宽视野、增长见识。今年以来,已有10名干部在省级以上业务竞赛中获奖,队伍整体业务水平得到显著提高。二是加强“作风建设”,打造纪检“铁军”。制定《纪检监察干部行为规范》,明确纪律要求和工作标准。通过开展廉政风险排查、签订廉洁承诺书、进行廉政家访等活动,加强对纪检监察干部的日常监督管理。今年,我们对3名工作作风不实的干部进行了批评教育,对2名违反工作纪律的干部进行了严肃处理,以实际行动维护了纪检监察队伍的良好形象。同志们,中央八项规定精神是我们党在新时代加强作风建设的重要遵循,是我们必须长期坚持的基本准则。站在新的历史起点上,我们将以此次读书班为新的起点,以“千磨万击还坚劲”的坚韧意志、“不破楼兰终不还”的坚定决心,“俯首甘为孺子牛”的奉献精神,不断推进党风廉政建设和反腐败斗争,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的纪律保障!我的发言完毕,谢谢大家!关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的研讨交流发言材料同志们:开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,是巩固深化主题教育和党纪学习教育成果、纵深推进全面从严治党的重要举措,是密切党群干群关系、巩固党的执政基础的必然要求,是推进中国式现代化的有力保障。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把制定和落实中央八项规定作为全面从严治党的破题之举,十年磨一剑,刹住了一些多年未刹住的歪风邪气,解决了许多长期没有解决的顽瘴痼疾。踏上新征程,纪检监察机关要以践行“两个维护”的政治自觉,保持“咬定青山不放松”的韧劲,马不离鞍、缰不松手,持续加固中央八项规定堤坝,锲而不舍纠“四风”树新风,坚决打赢作风建设攻坚战、持久战。一、深刻认识作风建设永远在路上深刻认识“四风”不除、正气不彰的政治风险。当前,从国际看,百年变局加速演进,世纪疫情持续蔓延,外部环境充满复杂性和不确定性;从国内看,我们正走在实现党的第二个百年奋斗目标的新征程上,处在贯彻新发展理念、构建新发展格局的重要阶段,经济社会发展任务艰巨繁重。在千钧重担之下,需要广大党员干部进一步强化责任意识、担当精神、斗争本领。“四风”不除、正气不彰,会严重影响党员干部干事创业的精气神,严重影响党中央决策部署的贯彻落实,严重影响政治生态,给党和国家事业带来政治风险。深刻认识反弹回潮、卷土重来的现实风险。“四风”问题具有顽固性、反复性。经过持续高压整治,“四风”问题特别是享乐奢靡之风得到有效遏制,但作风顽疾土壤未消、病根未除。一旦松口气、歇歇脚,“四风”就会死灰复燃、卷土重来。深刻认识由风及腐、风腐一体的演化风险。不正之风是腐败滋生的温床,与腐败互为表里、同根同源。不正之风具有很强的“破窗效应,党员干部腐化堕落往往源于小事小节失守,违法犯罪大多始于“四风”问题。纠治“四风”事关反腐败斗争成果的巩固拓展。如果不抓早抓小,“四风”的病原体就会演化成为腐败的大祸患。深刻认识盲目乐观、懈怠松劲的疲态风险。经过长期努力,纠治“四风”形势不断向好。面对取得的成绩,要特别重视“疲劳综合征”的问题,始终保持警惕警醒,防止出现麻痹大意、警惕性下降,敬畏减弱、侥幸心理滋生,定力不足、较真不够等问题。把严的主基调贯穿纠治“四风”全过程针对享乐主义、奢靡之风,要露头就打、反复敲打。享乐奢靡之风实质是贪图安逸、物欲膨胀、追求享受,积习深、花样多、惯性大,必须找准病因、对症下药。坚持抓顽疾治通病,紧盯违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴等顽瘴痼疾,严查快办、猛药去病,始终保持强大震慑。坚持抓在早治初病,紧盯”会所中的歪风”“天价茶中的乱象”等问题,及时有针对性地开展专项治理,防止坐大成势。坚持抓隐形治新病,紧盯变着法子“吃老板”“吃公函”、在行业协会违规报销“打掩护”、借快递物流“隔空收礼”等新动向,创新监督执纪方式,打好明察暗访、数字赋能、部门联动的组合拳。针对形式主义、官僚主义,要靶向纠治、综合施治。形式主义、官僚主义根源是政绩观错位、权力观扭曲,披着政治正确的外衣,不用心、不务实、不尽力,消磨的是奋斗意志、损害的是党群关系、贻误的是发展时机。坚持“恒温”“恒劲”深化整治形式主义、官僚主义,聚焦政策执行有温差,严肃查处贯彻落实党中央决策部署中罔顾实际乱决策、空喊口号假执行、敷衍应付打折扣等问题,以有力监督推动党员干部完整、准确、全面贯彻新发展理念。聚焦政绩观有偏差,注重推动从思想观念、领导方式上找根源、抓整改,严防装样子、搞花架子、盲目铺摊子的功利行为。聚焦基层减负有落差,把作风建设基层观测点作为识别风向、精准预警的监督前哨,以下看上、上下共治,形成监督、整改、治理的工作闭环,推动解决文山会海、检查考核过多过滥、“指尖上的形式主义”等突出问题,让基层干部有更多时间和精力抓落实。二、让群众在作风建设中感受到公平正义围绕促进共同富裕做到监督执纪为民。深化作风建设的一个重要出发点,就是推动党中央惠民利民、安民富民政策直达基层、直达群众。加强对共同富裕各类政策实施情况的跟进监督,增进民生福祉,是监督执纪为民的内在要求。要督促推动党员干部把握好发展与共享、效率与公平、需要与可能的关系,既全力“做大蛋糕”,又努力“分好蛋糕”,精准识别、坚决纠治搞“大呼隆”“一刀切”,头脑发热、急于求成等形式主义、官僚主义问题,切实保障促进共同富裕政策的“阳光雨露”惠及百姓。围绕解决群众急难愁盼做到纠风治乱为民。群众操心事烦心事揪心事的背后,有不少是干部服务群众作风方面出了问题。解决好干部存在的作风问题,促使干部清正有为,是推动解决群众急难愁盼问题的重要抓手。要紧盯教育医疗、养社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等重点领域,常态化开展漠视侵害群众利益问题专项治理,建立健全“群众点题、部门答题、纪委监督、社会评价”工作机制,集中有效纠治吃拿卡要、挪用侵占、虚报冒领等“微腐败和推诿扯皮、久拖不办等不作为慢作为问题,做到解民忧、纾民怨、暖民心。三、以系统思维大力弘扬新风正气以“关键少数”引领新风正气。领导干部是党风政风的风向标,也是社风民风的引领者。只有领导干部身体力行、转变作风,才能以上率下、上行下效。要推动领导干部在作风建设中发挥“头雁效应”,带头轻车简从调查研究,带头服务企业服务群众服务基层,带头节俭操办婚丧喜庆事宜,注重小事小节。以制度机制培固新风正气。纠治“四风”,落点在“治”,关键靠“制”。要重点聚焦反复出现、普遍发生的“四风”问题,深入检视背后的制度、机制成因,以建章立制促常治长效,推动完善公车管理、津补贴发放等制度规范并严格执行,让制度规定“长牙”“带电”,不断压缩“四风”生存空间。以村规民约厚植新风正气。优良的党风政风在引领社风民风的同时,也需要淳朴的社风民风助力。要更加注重推动基层移风易俗,针对一些地方存在的人情攀比、大操大办等陋习,指导推动基层村社制定具有较强针对性的村规民约,推动喜事新办、白事简办、崇俭戒奢,让群众摆脱“面子包袱、减轻负担,实现从“彩礼满桌”到“清风扑面”的基层风气之变。以廉洁文化涵养新风正气。加强廉洁文化建设是弘扬时代新风正气的基础性工程。要深入贯彻落实《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》,更好把党性教育、革命传统教育、廉洁教育贯通起来,进一步创新载体、建强阵地、丰富供给,特别是大力弘扬伟大建党精神,教育引导党员干部牢记初心使命、自觉修心修行、严格家教家风,以实际行动发扬党的光荣传统和优良作风,齐心协力加固中央八项规定堤坝。小学教师2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育研讨发言材料2