区委创建文明城市工作总结暨推进会上的讲话稿

会议总结了文明城市创建工作成效，分析存在问题，明确下一步工作重点，要求各部门加强协作，全面提升城市文明水平。下面网友分享多篇相关内容供您参考学习，希望有您喜欢的。

1/9区委创建文明城市工作总结暨推进会上的讲话稿区委创建文明城市工作总结暨推进会上的讲话稿同志们:今天,我们在这里隆重召开全区创建文明城市工作总结暨推进会,主要任务是回顾总结前一阶段的创建工作,表彰攻坚克难中涌现出的先进典型,分析当前面临的形势与挑战,安排部署下一阶段的重点任务,动员全区上下进一步统一思想、坚定信心、鼓足干劲,以决战决胜的姿态,全力冲刺,确保成功摘取全国文明城市这块金字招牌。刚才,会议通报了前一阶段的工作情况,宣读了表彰先进集体和先进个人的决定,几位获奖代表作了很好的发言,听了很受鼓舞、也深受启发。在此,我代表区委、区政府,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向奋战在创建一线的全区广大干部群众、志愿者和社会各界人士,致以崇高的敬意和衷心的感谢!自创建工作全面启动以来,全区上下闻令而动、听令而行,把创建文明城市作为提升城市治理能力、增进民生福祉的头等大事来抓,攻克了一批老大难问题,办好了一批惠民利民实事,城市面貌焕然一新,市民文明素养显著提升,社会治理效能持续增强。成绩来之不易,经验弥足珍贵。下面,我讲三点意见。一、聚焦精细,城市品质实现新跃升回顾过去一年的创建历程,我们始终坚持问题导向,下足绣花功夫,在精细化管理上持续发力,推动城市功能与品质实现了质的飞跃。我们的城市,正变得越来越干净、越来越有序、越来越宜居。第一,以绣花功夫抓环境整治,城市面子更靓丽。我们深知,环境卫生是城市的脸面,是文明最直观的体现。我们彻底摒弃了大概齐差不多的粗放式管理模式,建立了一套全覆盖、全时段、标准化的环卫保洁新体系。在清扫保洁方面,我们对全区道路实行分级分类管理,〔*〕条主次干道机械化清扫率达到98%以上,实现了以机为主、人工为辅的高效作业模式。针对背街小巷、老旧小区等薄弱环节,我们增配了小型清扫设备和保洁人员,确保横向到边、纵向到底,彻底消除卫生死角。目前,全区一级道路保洁时间不低于18小时,重点区域如〔*〕广场、〔*〕商业街等核心地段,更是推行15分钟巡回保洁法,确保地面垃圾停留不超过15分钟。今年以来,全区累计整治卫生死角超过3200处,清洗交通护栏、公交站亭等城市家具超过8万件次,城市的颜值得到了市民群众的普遍赞誉。第二,以闭环管理抓垃圾治理,城市里子更清爽。垃圾问题,看似小事,实则是考验城市治理能力的大考。我们着力构建从源头分类、中端收运到末端处置的全链条闭环管理体系。在垃圾清运环节,我们严格落实日产日清制度,全区245座生活垃圾中转站全面升级改造,配备了喷淋除臭系统,确保垃圾不积存、无异味。全区超过400辆环卫清运车辆全部安装了3/9GPS定位系统和视频监控设备,实现了对收运路线、作业时间的实时调度和全程监管,杜绝了抛洒滴漏现象。特别是在建筑垃圾和餐厨废弃物管理上,我们率先在全市推行电子联单制度,每一车垃圾的来源、去向、重量都清晰可溯,从源头上遏制了偷倒乱倒行为。截至2025年10月底,我区生活垃圾无害化处理率稳定在100%,垃圾分类居民知晓率超过95%,回收利用率同比提升了12个百分点,真正做到了垃圾围城到垃圾分类新风尚的转变。第三,以科技赋能抓秩序规范,城市肌理更有序。现代城市管理,必须向科技要效率、要精准。我们积极拥抱数字化浪潮,将大数据、物联网等技术深度应用于城市秩序管理。针对共享单车乱停乱放这一顽疾,我们联合各大单车运营企业,共同开发了〔*〕区共享单车统一监管平台。通过在全区主要路段、地铁口、商圈划设超过1800处电子围栏停车区,运用高精度定位技术,引导用户规范停车。对于违规停放的用户,平台会自动记录并扣除其信用分;对于在禁停区停放的行为,则无法正常落锁结算。同时,我们与企业建立联动调度机制,平台一旦监测到某区域车辆淤积或短缺,便立即派单给企业线下运维人员,确保在30分钟内完成调度,有效解决了潮汐拥堵问题。在交通秩序整治方面,我们升级了全区120处交通路口的智能信号灯系统,利用视频分析技术自动调整配时,高峰期主干道平均通行效率提升了15%。同时,通过智慧城管平台抓拍违章停车、占道经营等行为,实现自动派单、快速处置,城市运行更加顺畅、文明。第四,以重心下移抓基层效能,城市细胞更具活力。城市治理的根基在基层,力量在群众。我们大力推动管理资源和力量下沉,将全区划分为562个城市管理网格,每个网格配备一名专职网格员,构建了区-街道-社区-网格四级联动治理体系。我们为每一位网格员配备了〔*〕E通移动终端,他们是流动的探头和前哨,在日常巡查中发现市容环境、公共设施、安全隐患等各类问题,可随时随地拍照上传至区级城市大脑指挥中心。指挥中心通过AI识别和智能分拨,将案件精准派发至对应的职能部门。从问题发现、立案、派遣、处置到核查、结案,形成了一个完整的线上闭环。据统计,自该系统运行以来,全区共受理网格上报案件超过万件,按期处置率达到%,平均处置时长由过去的48小时缩短至6小时以内,一大批群众身边的急难愁盼问题得到了快速有效解决,基层治理的神经末梢被彻底激活。二、激扬斗志,先进典型彰显新风采同志们,创建文明城市的辉煌成就,是全区人民用智慧和汗水浇灌出来的。在艰苦卓绝的创建攻坚战中,各条战线、各个领域都涌现出了一大批感人至深、催人奋进的先进集体和先进个人。他们是创建工作的功臣,是全区人民的骄傲。为表彰先进、树立榜样,区委、区政府研究决定,对〔*〕区城市管理局等15个先进集体和〔*〕同志等35名先进个人予以通报表彰。5/9这些先进集体,是创建战场上的中流砥柱。〔*〕区城市管理局,作为创建工作的主力军,他们白加黑五加二,日夜奋战在城市管理第一线。在拆除〔*〕路沿线历史遗留违章建筑的硬仗中,他们顶住压力、反复上门做工作,用真情和耐心换来了群众的理解与支持,仅用一个月时间就和平拆除了2万多平方米的违建,为后续的绿化改造赢得了宝贵时间。他们的同志常说:穿上这身制服,就要对得起这座城市。他们用实际行动诠释了城管人的责任与担当。〔*〕街道办事处,在这次创建工作中充分展现了基层组织的战斗堡垒作用。面对辖区老旧小区多、基础设施差的现状,他们没有等靠要,而是创新推行红色楼栋长制度,发动社区党员、退休干部、热心居民担任楼栋长,把管理和服务的触角延伸到每一户家庭。从邻里纠纷调解,到楼道堆物清理,再到组织垃圾分类宣传,红色楼栋长们成了社区里最活跃、最受信赖的力量,硬是把一个个老大难小区变成了文明和谐的美丽家园。这些先进个人,是文明创建中最闪亮的星辰。环卫工人〔*〕同志,他负责的〔*〕路段是全区人流量最大的区域之一。十年来,他每天凌晨三点半准时到岗,无论严寒酷暑,从未间断。他把马路当成自己的家,每一块地砖、每一个井盖都烂熟于心。他不仅工作标准高,更有拾金不昧的高尚品德,先后多次捡到手机、钱包等贵重物品,都想方设法归还失主,累计金额达数万元。他用一把扫帚扫出了城市的洁净,也扫出了一个普通劳动者金子般的心。社区网格员〔*〕同志,被居民们亲切地称为小巷总理。她负责的网格有居民800多户、2000余人,她对每家每户的情况都了如指掌。谁家有空巢老人需要照顾,谁家有下岗职工需要帮助,她都记在心里、落在行动上。她每天背着一个工具包,里面有螺丝刀、扳手,还有创可贴、速效救心丸,随时准备为居民排忧解难。一年多来,她通过网格系统上报并推动解决各类问题超过600件,真正做到了人在格中走,事在格中办。交通警察〔*〕同志,他驻守的〔*〕十字路口是全区最拥堵的交通节点之一。为了疏导交通,他刻苦钻研,摸索总结出分段截流、提前预判的指挥方法,有效缓解了早晚高峰的拥堵状况。他执法时铁面无私,服务时却充满温情,一个标准的敬礼、一句暖心的提醒,让过往的司机和行人都感受到文明交通的温度。这样的集体和个人还有很多很多,他们是全区广大干部群众的优秀代表。他们的事迹,集中体现了我们〔*〕区人民顾全大局的奉献精神、攻坚克难的拼搏精神、精益求精的工匠精神。全区各级各部门和广大党员干部要以他们为榜样,学习他们对党忠诚、服务人民的政治品格,学习他们爱岗敬业、勇于担当的职业操守,学习他们甘于奉献、不求回报的高尚情怀,在全社会营造学习先进、争当先进的浓厚氛围,汇聚起推动文明创建的磅礴力量。三、固本强基,常态长效构建新格局同志们,创建文明城市,创是过程,建是根本,常态长效才是最终目的。我们取得的成绩固然可喜,但更要清醒地认7/9识到,文明创建只有起点,没有终点;只有进行时,没有完成时。稍有松懈,一些顽瘴痼疾就可能回潮反弹。因此,我们必须把工作的着力点从集中攻坚转向常态长效,加快构建一套系统完备、科学规范、运行有效的长效管理机制,巩固来之不易的创建成果。第一,要健全统一指挥、高效联动的工作机制,确保责任体系无缝衔接。我们要将区创建指挥部及其办公室的职能从临时机构转为常设机构,持续发挥其作为全区创建工作司令部和作战部的核心作用。要固化并优化现有的工作调度机制,坚持周调度、月点评、季总结制度不动摇。每周由指挥部办公室牵头,召集相关职能部门和街道,针对动态监测和市民反映的突出问题,进行点对点交办,限时整改。每月由区级领导主持召开点评会,对各单位的履职情况进行排名通报,红脸出汗、传导压力。每季度召开全区范围的推进会,总结经验、分析不足、部署任务。要彻底打破部门壁垒和条块分割,强化一盘棋思想,无论是跨部门的联合执法,还是跨区域的协同整治,都要在指挥部的统一号令下,做到信息互通、资源共享、步调一致,形成攥指成拳的强大合力。第二,要完善分级督导、闭环问效的监督机制,确保问题整改见底清零。监督是推动落实最有效的手段。我们要构建一个多层次、全方位的监督再监督体系。在前端,要充分发挥500多名网格员和社会监督员的探头作用,结合随手拍等信息化手段,实现对城市问题的即时发现、即时上报。在中端,区创建办要组建常态化的专业督查队伍,不发通知、不打招呼、直奔现场,采取明察与暗访相结合的方式,对各单位的整改落实情况进行飞行检查,动态掌握第一手资料。在后端,区纪委监委要强化政治监督,将文明创建工作纳入日常监督和政治巡察的重要内容,对督查发现的履职不力、推诿扯皮、弄虚作假等形式主义、官僚主义问题,坚决予以追责问责,公开通报曝光。要严格执行问题清单、责任清单、整改清单制度,所有发现的问题都必须建档立卡,明确责任单位、责任人和整改时限,实行销号管理,问题不解决不销号,群众不满意不销号,确保每一个问题都能得到彻底解决,形成发现-交办-整改-复核-问责的完整闭环。第三,要强化党建引领、全民参与的组织保障,确保创建根基坚如磐石。文明创建的根本力量源于人民群众。必须坚持党建引领,走好新时代党的群众路线,将创建过程变成发动群众、组织群众、服务群众的过程。全区各级党组织要切实担负起主体责任,把文明创建工作深度融入基层党建,推动党组织的政治优势、组织优势转化为创建工作的强大动能。要继续深化在职党员到社区报到服务活动,组织广大党员干部在环境整治、文明引导、扶危济困等方面发挥先锋模范作用。要进一步拓宽公众参与渠道,支持和规范各类志愿服务组织发展,精心策划文明楼道文明家庭等群众性精神文明创建活动,让市民在参与中提升认同感和自豪感。要完善市民议事会、听证会等制度,对于城市管理中的重大决策和难点问题,多听取市民9/9的意见建议,真正把创建工作打造成汇集民智、凝聚民心的民心工程。同时,要将创建工作的成效与各级领导班子和领导干部的年度考核、评优评先、提拔任用紧密挂钩,树立起干好干坏不一样的鲜明导向,激励全区干部在创建一线展现新担当、实现新作为。同志们,创建全国文明城市,是一场提升城市能级、增进人民福祉的深刻变革,也是一场考验我们干部队伍能力作风的时代大考。冲锋的号角已经吹响,胜利的曙光就在前方。让我们在市委、市政府的坚强领导下,以志在必得的信心、攻城拔寨的锐气、抓铁有痕的作风,团结一心,顽强拼搏,为成功夺取全国文明城市金字招牌、加快建设人民满意的幸福〔*〕而努力奋斗!谢谢大家。