(新编)2025年度机关普通党员个人自评报告

机关普通党员积极参加组织活动，认真学习理论知识，努力提升业务能力，严格遵守党纪国法，工作踏实勤勉，服务群众热情周到。下面是网友整理编辑的(新编)2025年度机关普通党员个人自评报告相关范文，供大家参考学习，喜欢就下载支持！

2025年度党员个人自评报告尊敬的党组织：2025年是全面贯彻落实党的二十届四中全会精神的关键之年，也是推动高质量发展的攻坚之年。作为政府机关一名普通党员，我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，对照党章党规党纪和合格党员标准，在思想政治淬炼、履职尽责践行、作风纪律建设等方面扎实推进工作。现将全年个人情况自评如下，请党组织和同志们评议。一、主要成效与做法（一）深化理论武装，筑牢政治忠诚根基一是聚焦核心要义系统学。始终把政治理论学习作为首要任务，全年累计参加支部三会一课12次、主题党日活动10次，深入学习党的二十届四中全会精神、习近平总书记在广东考察时关于高质量发展的重要讲话精神，认真研读《求是》杂志刊发的《因地制宜发展新质生产力》《推进党的自我革命要做到五个进一步到位》等重要文章，深刻领会两个确立的决定性意义，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。依托学习强国平台开展常态化自学，年度积分达8500分，撰写学习心得4篇，其中《以新质生产力理念引领机关工作提质增效》在支部专题研讨中交流发言。二是结合工作实际深入悟。坚持学用结合、知行合一，围绕机关中心工作开展专题调研3次，重点研究新质生产力与本职业务融合路径、法治政府建设基层落实等课题。在参与优化营商环境专项工作中，主动运用习近平法治思想指导政策解读，梳理形成《惠企政策落地风险防控指南》，为企业提供精准政策咨询服务20余次，推动3项惠企政策直达快享。三是严守意识形态阵地。严格落实意识形态工作责任制，规范使用办公网络和自媒体平台，全年未发生违规发布言论情况。积极参与网络生态治理主题学习，协助支部开展文明上网宣传活动2次，主动抵制网络谣言和错误思潮，筑牢思想防线。(二)立足岗位履职，彰显党员担当作为一是抓实主责主业求实效。全年牵头或参与完成15项重点工作任务，其中基层政务服务标准化建设专项督导工作中，深入6个区县12个乡镇实地调研，梳理问题清单32项，形成督导报告获分管领导肯定批示，推动建立基层政务服务考核评价机制。负责起草的《2025年政务服务提质行动方案》《机关效能建设实施细则》等12份文稿，均通过合法性审查并印发实施。在年度政务服务满意度测评中，牵头负责的窗口服务板块满意度达96.8%，较上年提升2.3个百分点。二是攻坚急难任务显担当。在汛期应急保障工作中，主动请缨加入党员突击队，连续7天驻点帮扶受灾乡镇，协助转移群众120余人，协调调配防汛物资3批次，撰写应急处置简报8期，为指挥决策提供及时参考。积极参与我为群众办实事实践活动，牵头解决群众反映强烈的政务大厅停车难审批流程繁琐等问题4件，其中推动建立的预约办事+错时服务机制，惠及群众500余人次。三是助力团队建设聚合力。发挥业务骨干作用，结对帮扶2名年轻干部，通过传帮带指导其完成政策研究报告5篇，其中1篇获市级优秀调研成果三等奖。主动承担支部党建联络员职责，协助组织专题培训3次，整理规范党建工作台账15卷，保障支部标准化建设考核获评优秀等次。(三)锤炼作风品行，永葆清廉政治本色一是严格遵守组织纪律。自觉执行党的组织生活制度，全年按时交纳党费12次，参加组织生活会2次，严肃开展批评与自我批评，查摆问题10项并全部整改到位。认真落实谈心谈话制度，与同志开展谈心谈话15人次，及时沟通思想、交换意见，营造团结共事氛围。二是深化作风建设成效。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，全年未发生违规吃喝、公车私用等问题。积极参与作风纪律提升年活动，对照形式主义、官僚主义10种表现自查自纠，改进工作方法3项，其中简化报表填报流程后，年均为基层减负约80小时。深入开展双报到志愿服务，全年累计服务社区24小时，参与文明城市创建关爱留守儿童等活动6次。三是筑牢廉洁自律防线。常态化学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，参加以案促改警示教育3次，撰写廉政承诺书1份，签订家庭助廉协议。在项目审批、资金使用等关键环节，严格执行集体决策制度，主动接受监督，全年未收到信访举报或廉政问题反映。注重家风建设，引导家属自觉抵制不良风气，营造清廉家风环境。二、存在的问题与不足（一）理论学习深度不足存在碎片化学习多、系统钻研少的问题，对新质生产力、网络生态治理等新理论新部署的研究不够深入，撰写的理论文章缺乏创新性观点。学习转化能力有待提升，将党的创新理论转化为具体工作举措的思路不够开阔，在破解政策落地最后一公里难题上，缺乏突破性办法。（二）工作创新意识欠缺习惯于按传统思路推进工作，在数字政务智慧监管等新兴领域探索不足，牵头的政务服务信息化建设项目进度滞后于预期。面对复杂问题时，敢闯敢试的勇气不足，如在优化审批流程工作中，因担心风险顾虑，对3项可简化的审批环节未能及时提出改革建议。(三)服务群众精度不够深入基层调研存在走马观花现象，全年下基层调研时间仅占工作时间的15%，未能全面掌握群众急难愁盼问题。服务群众方式较为单一，对老年人、残疾人等特殊群体的个性化需求关注不足，如政务大厅未及时增设适老化服务窗口，导致部分老年群众办事不便。(四)自我要求标准不高存在过得去就行的懈怠思想，部分工作追求完成任务，缺乏精益求精的工匠精神，如起草的部分政策文件存在表述不够精准、逻辑不够严谨等问题。在工作统筹上不够科学，有时出现重业务轻党建倾向，参与支部党建创新工作的积极性不高。三、原因分析与整改方向(一)强化理论武装，提升政治能力制定系统学习计划，每月精读1本理论著作、撰写1篇深度心得，每季度参与1次专题研讨，重点深化对新质生产力、全面深化改革等重要论述的学习理解。建立学用转化台账，每季度梳理1次理论学习成果转化案例，确保全年形成3项有实效的工作举措，切实把学习成效转化为履职能力。(二)勇于创新突破，提升工作质效聚焦数字政务建设等重点领域，主动学习先进地区经验，牵头开展审批流程再造专项攻坚，力争2026年上半年完成3项关键流程优化。建立创新工作台账，每月研究1个工作难点问题，每季度推出1项创新举措，年底形成1份创新工作成果报告，不断提升工作创新性和实效性。(三)深化为民服务，提升群众满意度严格落实基层调研月制度，每月下基层调研不少于3天，建立群众诉求台账，实行销号管理。针对特殊群体需求，2026年第一季度前完成政务大厅适老化改造，增设便民服务设施5项。每季度开展1次服务对象满意度测评，及时整改群众反映的问题，确保年度群众满意度提升至98%以上。(四)严守纪律规矩，提升自我要求树立精益求精的工作理念，建立工作质量回头看机制，对起草的文稿、完成的工作逐项核查把关。坚持党建与业务融合发展，主动承担支部党建+业务创新项目，每季度牵头组织1次主题实践活动。严格执行廉洁自律各项规定，每半年开展1次自我廉政体检，始终保持共产党员的先进本色。综上，2025年我在思想、工作、作风等方面取得一定进步，但仍存在诸多不足。今后，我将以此次自评为新起点，在党组织的领导下，不忘初心、牢记使命，补短板、强弱项、提质效，切实发挥党员先锋模范作用，为推动高质量发展贡献应有力量。自我认定等次：合格汇报人：XXX汇报日期：2025年12月XX日