关于贯彻落实中央八项规定突出问题专项治理工作自查自纠情况汇报六篇供参考

针对中央八项规定，已全面开展自查自纠，发现问题及时整改，确保规定落实到位。下面是网友整理分享的关于贯彻落实中央八项规定突出问题专项治理工作自查自纠情况汇报六篇供参考相关资料，供大家学习参考，喜欢就分享吧！

关于贯彻落实中央八项规定突出问题专项治理工作自查自纠情况汇报根据市纪委关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项整治的通知要求，镇党委政府高度重视，召开全体干部会议，部署和开展了违反中央八项规定精神专项整治工作。现将自查情况报告如下：一、精心组织实施，落实主体责任1.成立工作组，统领自查整治工作。成立了由镇党委书记施旖旎书记任组长，所有班子人员、镇纪委监察室工作人员为成员的专项自查整治工作组。2.各站所逐一对照，认真开展自查。X月X日部署会后，全镇按照立说立行的要求，针对存在的不足和薄弱环节，认真分析原因，拿出过硬措施立即整改、严改实改。3.强化监督责任，开展重点督查。X月X日一X月X日，镇专项自查整治工作组对镇机关及所有站所进行突击深入检查，对存在的所有问题形成书面的整改意见，并指导督促各站所在第一时间整改到位。二、重点针对三个方面逐一开展自查自纠1.公务接待方面。镇党委采取措施，按照中央八项规定的要求，相关的制度相应出台。一是严格执行公务接待标准，接待宴请原则上在镇机关食堂安排用窖，较好地杜绝了铺张浪费行为；二是切实规范外出培训、考察调研等其他公款消费行为。经查，今年以来尚未发现利用公款大吃大喝现象。后续镇党委要求镇纪委敢于亮剑，不定期督查，对督查中发现的违规行为将严肃追究相关人员责任。2.办公用房管理方面。镇党委按照上级要求，加强办公用房面积管理，确保政府机关、部门单位每个办公用房面积均符合标准。对超标准使用办公用房的一律整改至位，同时，巩固整改成果，不以“只加桌子不加人”或临时隔断应付检查等弄虚作假方式搞整改。经查，有三处办公地点存在问题，现均已整改到位。①收发室：位于镇政府大楼二楼，实测面积为XX而，督查时发现，办公室内放置一套办公桌椅，仅一人值班，面积超标XX整改情况：办公室添置一套桌椅，安排一名副科带班和一名工作人员办公。②人社服务中心：位于镇政府大楼三楼，实测面积为XX而，原计划安排三名工作人员办公，面积不超标，但在督查中发现，一名工作人员无办公桌椅，无办公痕迹。整改情况：及时添置一套办公桌椅，办公室调整为三名工作人员办公。③司法所：位于镇政府大楼二楼，原所长办公室实测面积为XX督查时发现，办公室内放置一套办公桌椅，面积超标XX整改情况：办公室添置两套桌椅，安排三名工作人员办公。3.收送红包礼金方面。旗党委政府按上级精神，出台相应制度：一是严禁违规收礼。党员干部、公职人员不得违规收受红包礼金，不得纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人违规收受红包礼金。二是严禁违规送礼。不得向从事公务的人员及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等，不得用公款送礼或以各种名义使用公款报销、冲抵送礼费用。不得用公款送土特产。三是严禁“收多交少”。对送红包礼金的人要严肃批评；拒收不了的要及时上交组织并报告送礼人情况，绝不能以廉政账户当“挡箭牌”,不得“收多交少”。经查，今年以来尚未发现违规收送红包礼金现象。坚持八项规定是一项长期的政治任务，全镇将在上级部门的领导下，贯彻落实中央八项规定精神，把落实八项规定工作作为不能触碰的红线，严格遵照执行，并形成长效机制。与此同时深入开展党支部学习、民主生活会、党课教育、参观廉政警示教育等方式，不断强化全旗干职工的廉政意识，努力做到干部清正、政府清廉。2025年贯彻落实中央八项规定精神情况报告202X年以来，XX认真贯彻落实党的二十大及中央八项规定精神，严守党的政治纪律和政治规矩，坚持领导干部带头执行八项规定，厉行节约精神，坚决反对浪费，大力解决干部群众反映强烈的突出问题，不断加强督促检查和执纪监督，坚决纠正“四风”问题，机关作风持续改善。现将有关情况报告如下。一、基本情况(一)深化党风廉政建设，全面落实两个责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，全面落实从严治党的各项责任。坚持把全面从严治党工作与XX工作同研究、同部署、同落实、同考核。切实履行“一岗双责”,强力推动执行力建设。强化责任落实，树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守政治纪律和政治规矩，不折不扣贯彻落实中央和上级党委的决策部署，将纪律挺在前面，把责任扛在肩上。认真落实了第一议题制度。制订了《关于落实“第一议题”制度的通知》并印发到各支部，督促各支部做好落实。每季度对意识形态工作进行专题研究，不折不扣完成规定动作，每季度对意识形态领域风险隐患进行排查，确保了水务系统意识形态安全。(二)厉行勤俭节约精神，坚决反对奢侈浪费。一是加强经费管理。认真落实经费管理有关规定，基本做到了管理规范，办公经费都有明细详单且附带正式发票。严格按照有关规定规范各项开支，各项业务费和专项经费支出，按程序进行研究后，由财务科按规定办理，确保经费管理规范、手续完备。二是严格公务接待。严格实行公函制度和公务招待审批制度，严格公务接待审批。三是规范公务用车。XX现有一般公务用车x辆，执法执勤用车x辆，全部在编制数以内。加强用车管理，实行严格的车辆管理制度，确保车辆使用规范。(三)深入开展调查研究，坚决抵制形式主义。局领导班子带领全体干部职工，担当进取，创先争先，圆满完成了县委、县政府交办的各项重点工作，水务工作再上新台阶。班子成员坚持求真务实工作作风，深入一线开展调研。通过到多个水利施工现场和基层单位开展调研，帮助协调解决现场难题，提出合理化建议。对调研过程中发现的问题，按要求及时落实整改。在会风方面，认真执行中央和省市县委有关规定，控制会议活动的规模、时间、规格，减少会议数量，提高会议活动质量和效率，倡导少开会、开短会，能合并的合并，能不开的不开，着力形成新会风。在精简文件简报方面，国家法律法规和党内法规已作出规定的，不再制发文件，可发可不发的一律不发，能合并行文的合并行文，严格控制文件简报数量和篇幅。起草公文提倡短文、短话，开门见山，直截了当，力求用尽可能少的篇幅把问题说清、说深、说透。(四)加强制度建设，完善长效机制不断完善制度机制，强化制度执行，构建作风建设长效机制。XX年，修订完善了XX项制度，进一步规范了XX行为，堵塞了XX漏洞。例如，制定了《XX管理办法》,规范了XX流程，有效防止了XX问题的发生。同时，还加强了制度执行的监督检查，确保制度落地见效。(五)强化宣传教育，营造良好氛围充分利用各种渠道，广泛宣传中央八项规定精神和作风建设的有关要求，营造风清气正的良好氛围。XX年，通过网站、微信公众号等平台发布XX篇宣传文章，开展XX次主题宣传活动，有效提高了广大干部职工的廉洁自律意识。二、存在问题及原因分析尽管取得了一定的成绩，但也要清醒地看到，作风建设永远在路上，还存在一些问题和不足：(一)少数党员干部思想认识还不够到位。一些党员干部对中央八项规定精神的理解还不够深入，对作风建设的重要性认识还不够充分，存在一定的侥幸心理和麻痹思想。(二)监督检查的力度还不够大。一些监督检查流于形式，缺乏针对性和实效性，未能及时发现和纠正问题。(三)制度执行还不够严格。一些制度执行不到位，存在“打折扣”、“搞变通”的现象，影响了制度的权威性和有效性。(四)作风建设的氛围还不够浓厚。一些单位对作风建设的宣传教育还不够重视，导致一些干部职工对作风建设的认识还不够深入。三、下一步工作打算(一)进一步加强学习教育，提高政治站位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，教育引导广大党员干部深刻领会中央八项规定精神的内涵和实质，不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。(二)进一步加大监督检查力度，严肃查处违规违纪行为。紧盯关键节点和重点领域，加大监督检查力度，对违反中央八项规定精神的行为，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。(三)进一步完善制度机制，强化制度执行。进一步完善作风建设的各项制度，强化制度执行的监督检查，确保制度落地见效。(四)进一步强化宣传教育，营造良好氛围。充分利用各种渠道，广泛宣传中央八项规定精神和作风建设的有关要求，营造风清气正的良好氛围。(五)深入推进作风建设与业务工作深度融合。把作风建设与环保业务工作紧密结合起来，以优良作风推动环保事业高质量发展。例如，将开展XX活动，以作风建设的新成效推动XX工作取得新突破。(六)加强与其他部门的沟通协调，形成工作合力。加强与纪检监察机关等部门的沟通协调，形成工作合力，共同推进作风建设。(七)探索创新作风建设的方式方法，增强工作的针对性和实效性。积极探索新形势下作风建设的新思路、新方法，不断增强工作的针对性和实效性。例如，将探索运用XX等新技术手段，加强对XX的监督管理。关于年度落实中央八项规定精神及其实施细则情况的报告尊敬的上级领导及有关部门：自中央八项规定精神及其实施细则颁布以来，我局党委高度重视，积极响应，坚决贯彻落实，以高度的政治责任感和使命感，全面推动作风建设向纵深发展。现将我局党委本年度落实中央八项规定精神及其实施细则的情况报告如下：一、总体情况概述本年度，我局党委在县委、县政府和上级税务机关的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，全面落实中央八项规定精神及其实施细则，切实强化作风建设，不断提升服务效能，为优化税收营商环境、推动地方经济社会发展作出了积极贡献。二、主要做法及成效(一)加强组织领导，压实责任链条1.成立专项工作组。我局党委成立由党委书记任组长的落实中央八项规定精神工作领导小组，明确职责分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。2.强化责任担当。制定《某县税务局落实中央八项规定精神责任清单》,将责任细化到岗、到人，确保各项规定精神得到有效执行。3.加强监督检查。建立定期检查和随机抽查相结合的监督机制，对发现的问题及时整改，严肃问责，确保各项规定精神不折不扣落到实处。(二)深化学习教育，筑牢思想防线1.开展专题学习。组织全局党员干部深入学习中央八项规定精神及其实施细则，以及上级有关文件精神，增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。2.强化警示教育。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，让党员干部深刻认识到违反中央八项规定精神的严重后果，自觉筑牢拒腐防变的思想防线。3.举办专题研讨会。围绕如何更好落实中央八项规定精神，组织党员干部开展专题研讨，交流心得体会，提出建设性意见，推动作风建设不断取得新成效。(三)严格财务管理，规范公务接待1.完善财务管理制度。修订完善《某县税务局财务管理办法》《某县税务局公务接待管理办法》等规章制度，明确经费使用范围和标准，严格财务管理和审批流程。2.加强公务用车管理。实行公务用车定点维修、定点加油、定点保险制度，建立公务用车使用登记台账，确保公务用车规范使用。3.规范公务接待行为。严格执行公务接待标准，严格控制接待范围和陪同人数，杜绝超标准接待、公款吃喝等现象发生。(四)优化税收服务，提升工作效能1.推进“放管服”改革。深化“便民办税春风行动”,简化办税流程，优化纳税服务，提高办税效率，切实减轻纳税人缴费人负担。2.加强信息化建设。推广电子税务局、移动办税等线上办税渠道，实现更多涉税业务“全程网上办”,让纳税人缴费人足不出户即可办理各项涉税业务。3.开展便民服务活动。定期组织党员干部深入企业、社区开展税收政策宣讲、志愿服务等活动，帮助纳税人缴费人解决实际问题，提升纳税人缴费人获得感和满意度。(五)强化监督执纪，严肃查处违规违纪行为1.畅通举报渠道。设立举报电话、举报信箱等，广泛接受群众监督，对群众反映的问题线索及时核查处理。2.加大查处力度。对违反中央八项规定精神的问题线索，发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息迁就。3.运用监督执纪“四种形态”。坚持惩前忠后、治病救人方针，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正；对违纪违法行为严肃查处，形成有力震慑。三、存在的问题及改进措施(一)存在的问题1.部分党员干部对中央八项规定精神理解不够深入，思想认识还需进一步提高。2.个别单位在执行中央八项规定精神方面存在打折扣、搞变通现象。3.监督执纪力度还需进一步加大，对一些隐形变异“四