生活会重点围绕五个带头方面存在问题自我检查对照检查材料八篇汇编

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生活会重点围绕五个带头方面存在问题自我检查对照检查材料八篇汇编篇一2026年开展生活会(五个带头方面)检视问题对照检查对照检查材料根据本次民主生活会的部署要求，会前，我系统研习了习近平新时代中国特色社会主义思想及二十届四中全会精神，严格对标中央八项规定精神要求，深入检视作风建设深化成效，认真复盘全面从严治党责任履行情况。通过系列学习研讨，我的政治判断力、政治领悟力进一步提升，党性修养得到锤炼，为高质量开好本次民主生活会筑牢了思想根基。一、会前学习的思想认识和学习体会深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和二十届四中全会精神后，我更加深刻地认识到，这一思想是引领新时代中国发展的科学理论指引，是马克思主义中国化时代化的最新成果，凝聚着中华优秀传统文化的精髓与当代中国的精神力量。二十届四中全会立足新时代新征程，明确了推进国家治理体系和治理能力现代化的目标任务，为各项事业发展提供了行动纲领和根本遵循。在学习实践中，我的政治信仰愈发坚定，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。同时深刻感悟到，作风建设永远在路上，中央八项规定精神是规范党员干部行为的刚性约束，必须常态长效落实。全面从严治党是党保持先进性和纯洁性的必然要求，是走好新的赶考之路的关键保障。作为县委副书记，我深感责任重大、使命光荣，必须以更严标准自我要求，持续提升政治素养和履职能力，才能不负组织重托与群众期盼。二、存在问题（一）带头强化政治忠诚、提高政治能力方面一是政治理论学习质效不高。虽能按时参与各类政治理论学习，但存在“被动学、浅层学”的现象，对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求的理解缺乏深度钻研，学习的系统性、连贯性不足。在运用党的创新理论破解发展难题、推动县域工作提质增效上，思路不够开阔，转化运用的能力有待加强。二是政治敏锐性有待增强。面对复杂多样的社会舆情和发展难题，有时未能第一时间从政治高度洞察本质、研判风险，政治鉴别力存在短板。对于一些错误言论和不良思潮，虽能保持立场坚定，但主动发声亮剑、坚决斗争的意识不强，未能充分发挥党员领导干部的政治引领作用。三是政治能力建设仍需发力。在处置复杂矛盾和突发事件时，统筹协调各方资源的能力不足，有时存在决策不够果断、应对不够精准的情况。在把握工作的政治方向、锚定政治立场上，思考不够周全，导致部分工作推进效率和质量未达预期。2（二）带头固本培元、增强党性方面一是党性锤炼不够主动。日常工作生活中，偶尔存在放松自我要求的情况，缺乏常态化的党性锻炼自觉。面对利益诱惑时，虽能坚守底线，但偶尔存在侥幸心理，在处理个人与集体、局部与整体利益关系时，有时未能完全做到以集体利益为先。二是宗旨意识有所弱化。尽管始终秉持为民服务理念，但深入基层一线的主动性不足，与群众面对面交流的频次不够，对群众的急难愁盼问题掌握不够全面、精准。在解决民生热点难点问题时，部分举措针对性不强、落实不够有力，未能充分满足群众的期待。三是党内政治生活质量不高。参与党内政治生活时，有时存在形式化倾向，未能真正入脑入心。开展批评与自我批评时，存在“老好人”思想，怕得罪人、怕伤和气，对自身问题剖析不深不透，对他人问题批评不够直接尖锐，未能达到“红脸出汗、排毒治病”的预期效果。（三）带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面一是敬畏人民的理念树得不牢。工作中偶尔出现脱离群众的倾向，未能始终把群众利益放在最高位置。在制定政策、推进项目时，有时未能充分征求群众意见，对群众的感受和诉求考虑不够周全。接待群众来访时，个别时候存在敷衍应付的情况，解决问题的主动性不足。二是组织纪律观念不够强烈。虽能遵守党的各项纪律规矩，但在具体执行中，有时存在打折扣、搞变通的现象。对3组织的决策部署，有时理解不够透彻，执行不够坚决有力，未能做到绝对服从、全面落实。参与组织生活时，偶尔存在迟到早退、履职不到位的情况，先锋模范作用发挥不充分。三是法纪敬畏意识有待提升。对法律法规的学习不够系统深入，法律素养有待提高。日常工作中，对一些细节性的纪律要求遵守不够严格，运用法治思维和法治方式解决问题的能力不足。面对违规违纪行为时，有时存在不敢管、不愿管的情况，未能坚决维护法纪权威。（四）带头干事创业、担当作为方面一是担当进取精神不足。工作中存在安于现状、按部就班的倾向，缺乏攻坚克难的锐气和开拓创新的勇气。面对新任务新挑战，有时存在等靠观望思想，主动谋划、积极推进的意识不强，攻坚克难的担当精神有待加强。二是工作作风不够扎实。存在重部署、轻落实的问题，对分管工作的跟踪问效不够及时有力，部分工作停留在会议部署层面，未能真正落地见效。面对工作中的矛盾和问题，有时存在回避绕行的情况，缺乏直面问题、一抓到底的韧劲。三是履职能力有待提升。随着新时代对领导干部能力素质的要求不断提高，自身存在一定的“本领恐慌”。对新政策、新领域、新知识的学习不够及时深入，运用新方法、新手段推动工作的能力不足，难以适应新形势下县域发展的工作需求。（五）带头坚决扛起管党治党责任方面4一是管党治党认识不够深刻。存在“重业务、轻党建”的倾向，未能充分认识到全面从严治党的极端重要性。对党建工作的研究谋划不够深入，未能将党建工作与业务工作同部署、同推进、同考核，党建引领业务发展的作用未能充分发挥。二是责任落实不够到位。在履行管党治党“一岗双责”上，责任分工不够清晰，压力传导不够到位。对分管部门和单位的党风廉政建设工作，督促检查不够经常、不够严格，对党员干部的日常教育管理监督存在短板，未能及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。三是监督执纪力度不足。监督方式方法较为单一，对重点领域、关键岗位的监督不够全面深入，未能形成全方位、全过程的监督体系。在执纪问责上，有时存在失之于宽、失之于软的情况，对违规违纪行为的查处不够坚决，未能充分发挥震慑作用。三、整改措施（一）强化政治理论学习，提高政治能力一是制定系统学习计划。明确学习目标、重点内容和时间安排，每周至少保障3小时集中学习，每月精读1本政治理论著作，每季度撰写1篇高质量学习心得。持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和二十届四中全会精神的学习，不断提升政治理论素养。二是深化学习研讨交流。牵头建立常态化学习交流机制，定期组织分管部门开展学习研讨，每季度围绕1-2个重点工5作主题开展专题研讨，分享学习成果，碰撞思想火花，提升运用理论解决实际问题的能力。三是推动学用结合转化。坚持把学习成果与县域发展实际、分管工作实践紧密结合，在制定政策、推进工作前先开展政治研判，确保各项工作始终沿着正确政治方向推进，切实把理论学习成效转化为推动高质量发展的实际举措。（二）加强党性修养，增强宗旨意识一是强化常态化党性锻炼。严格遵守党的各项纪律规矩，主动接受党组织和群众监督，每月至少参与1次党性教育活动，通过重温入党誓词、参观红色教育基地、学习先进典型等方式，不断锤炼党性修养。二是密切联系服务群众。建立基层联系点制度，每周至少安排1天时间深入乡镇、村社、企业开展调研，倾听群众呼声，了解群众需求，建立群众诉求台账，实行销号管理，及时解决群众关心的热点难点问题，不断提升群众获得感、满意度。三是提升党内政治生活质量。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，带头开展严肃认真的批评与自我批评，敢于揭短亮丑、动真碰硬，坚决摒弃“老好人”思想，切实达到红脸出汗、排毒治病的效果。（三）增强敬畏意识，严守纪律规矩一是筑牢为民敬畏之心。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，把群众满意作为工作的出发点和落脚点。在政策制6定、项目推进等工作中，充分征求群众意见，充分考虑群众利益，确保各项工作符合群众期盼。二是强化组织纪律观念。严格遵守党的组织纪律和规矩，坚决服从组织决定和安排，不打折扣、不搞变通。按时足额参加组织生活，认真履行党员义务，主动向组织汇报思想和工作情况，充分发挥先锋模范作用。三是提升法纪素养。系统学习党章党规和国家法律法规，每月至少开展1次法治专题学习，不断提升法治思维和依法办事能力。严格遵守法律法规，坚决同违法违纪行为作斗争，做到严格执法、公正用权。（四）激发干事创业热情，勇于担当作为一是树立正确政绩观。坚持实事求是、真抓实干，坚决摒弃形式主义、官僚主义，聚焦县域发展重点任务，以“钉钉子”精神推动各项工作落地见效，努力创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。二是锤炼扎实工作作风。建立工作台账制度，对分管工作任务细化分解、明确时限、责任到人，加强跟踪问效，定期调度推进，确保各项工作一抓到底、取得实效。直面工作中的矛盾问题，主动担当、积极作为，不回避、不推诿。三是提升履职能力水平。主动学习新知识、新技能、新政策，积极参加各类培训交流活动，借鉴先进地区经验做法，不断更新知识结构，提升综合素养和履职能力，适应新时代县域发展工作需求。7（五）坚决扛起管党治党责任，推动全面从严治党向纵深发展一是深化管党治党认识。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，定期研究党建工作，制定年度党建工作计划，推动党建与业务深度融合、相互促进。二是压实管党治党责任。明确分管领域管党治党责任清单，层层传导压力，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。定期对分管部门党风廉政建设工作开展督促检查，每季度开展1次廉政谈话，及时发现和解决苗头性问题。三是强化监督执纪问责。创新监督方式方法，加强对重点领域、关键岗位的监督检查，建立健全廉政风险防控机制，规范权力运行。坚持挺纪在前，对违规违纪行为严肃查处、绝不姑息，切实发挥纪律的震慑作用，推动全面从严治党向纵深发展。通过本次民主生活会，我深刻检视了自身存在的问题和不足，明确了整改方向和措施。今后，我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实二十届四中全会精神，以此次整改为契机，进一步强化政治忠诚、提升政治能力，加强党性修养、践行宗旨意识，敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，勇于担当、真抓实干，坚决扛起管党治党责任，不断提升自身综合素质和履职能力，为推动全县经济社会高质量发展贡献更大力量。8在此，我真诚恳请各位领导和同志们对我提出宝贵的批评意见和建议。我将虚心接受、照单全收，认真抓好整改落实，不断改进工作作风、提升工作水平，以更加饱满的热情、更加务实的举措，奋力开创分管工作新局面。篇二2025年度有关开展民主生活会对照检查剖析发言提纲根据镇党委关于召开2025年度民主生活会的统一部署和要求，本人在系统学习党的二十届四中全会精神、深化中央八项规定精神学习教育的基础上，紧扣会议主题，围绕“带头强化政治忠诚、提高政治能力，带头固本培元、增强党性，带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，带头干事创业、担当作为，带头坚决扛起管党治党责任”等五个方面，通过群众提、自己找、上级点、互相帮等多种途径，深入查摆问题、剖析根源，并制定针对性整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面一是政治引领与实践转化存在脱节。对党的二十届四中全会精神的学习停留在表面解读，未能有效转化为推动乡村振兴的行动指南。例如，在推进“XX镇数字乡村示范工程”时，过度聚焦技术平台搭建和数据采集，忽视了如何通过数字化手段赋能基层治理、提升农民参与度，导致项目与群众实际需求契合度不高，未能体现“发展为了人民”的核心要9义。理论学习存在“学用两张皮”现象，对“深化、内化、转化”的要求落实不到位。二是政治敏锐性有待提升。面对突发性民生事件时，习惯于用常规思维应对，缺乏从政治高度统筹全局的意识。如在处理“XX村集体土地流转纠纷”中，初期仅关注法律程序和补偿标准，未及时研判事件可能引发的干群关系风险，未能从巩固党的执政根基角度主动介入，导致矛盾化解滞后，耗费额外行政资源。三是创新落实上级部署的主动性不足。对上级关于“乡村治理现代化”的工作要求，机械执行多、因地制宜少。在落实“农村人居环境整治提升行动”时，照搬邻县经验，未结合本镇地形、文化特点设计差异化方案，导致部分村庄改造后“水土不服”，群众满意度偏低，影响了政策实效的深度