2026年度生活会五个方面突出问题对照检查剖析检查材料

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十篇(内含个人、班子检查材料)带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等五个方面检视问题2026年度专题生活会个人检视发言材料目录2026年度生活会重点围绕带头固本培元、增强党性方面等(五个带头)问题查摆个人剖析研讨发言稿………………………………………………………………………12025年度生活会带头干事创业、担当作为方面等（五个带头）突出问题剖析检查材料…8对照（五个带头）存在问题2025年度民主生活会个人剖析检查材料…………162026年度生活会重点围绕带头坚决扛起管党治党责任方面等五个带头对照检查剖析检查材料………………………………………………………………………………202026年度生活会重点围绕带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等(五个方面)对照检查剖析发言提纲…………………………………………………………………282026年民主生活会对照五个带头突出问题对照检查材料………………………342026年生活会五个方面检视问题检视发言材料………………………………402026年度民主生活会围绕带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等五个带头问题查摆对照检查检查材料…………………………………………………………………50对照（五个带头）突出问题2025年度民主生活会个人党性分析研讨发言稿…562026年关于民主生活会对照“带头强化政治忠诚、提高政治能力方面”等(五个方面)个人检视检查材料…………………………………………………………………622026年度生活会重点围绕带头固本培元、增强党性方面等(五个带头)问题查摆个人剖析研讨发言稿根据市委关于召开2025年度民主生活会的统一部署和要求，本人严格对标会议主题，紧扣“五个带头”实践要求，通过系统研读习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及二十届四中全会精神，结合广泛征集的意见建议、深入谈心谈话及个人履职实际，全面检视短板弱项，深刻剖析思想根源，进一步明晰了整改方向和具体路径。现将对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题1（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是理论学习的前瞻性与实践性存在脱节。虽能按要求参加集体学习，但对习近平新时代中国特色社会主义思想中关于“新质生产力”“科技自立自强”等战略部署的财政支撑逻辑钻研不深，存在“学用两张皮”现象。例如，在制定支持人工智能产业发展的财政政策时，未能精准把握技术迭代与资金匹配的动态关系，导致政策与企业实际需求错位；对“数字中国”建设要求的财政适配性研究不足，未能将“高质量发展”理念转化为财政资金精准投向数字经济的系统方案，理论指导实践的穿透力亟待提升。二是政治能力的全局性与时代性存在短板。对“两个确立”的政治内涵把握深刻，但在运用政治眼光统筹科技发展时，对潜在风险的预判不足。如在分析科技企业融资难题时，未充分结合产业链安全、数据主权等政治维度，导致政策设计偏重技术层面、忽视战略高度；在落实国家科技创新战略中，结合本地实际的创新性不足，存在“照搬外地经验”倾向，未能充分发挥财政资源在突破“卡脖子”技术中的关键作用。三是意识形态阵地建设需强化科技融合。虽重视意识形态工作，但对科技领域舆情风险的动态监测不足。例如，在推动智慧财政系统建设中，对数据安全、算法偏见等潜在意识形态风险研判不深，未能将意识形态要求嵌入科技项目评审、数据管理等核心环节，阵地建设的“科技味”与“实效性”亟待加强。（二）在带头固本培元、增强党性方面。一是党性锤炼的数字化转型意识不足。组织生活参与多为“程序化完成”，自我革命的主动性弱化。在民主生活会上，对“数字时代党性考验”剖析不深，如对预算审核中数据造假风险的警惕性不足；日常工作中，对“数字素养”要求的践行标准降低，如在智慧财政平台应用中过度依赖自动化流程，忽视了人工复核的党性要2求，先锋模范作用未能覆盖数字治理新场景。二是理想信念的科技转化力有待提升。面对科技财政改革“深水区”，存在“求稳怕变”心态。例如，在推进科技成果转化财政激励机制时，对科研单位利益壁垒的突破力度不够，存在“等政策、看试点”现象；对“功成不必在我”的境界理解不透，推动关键核心技术攻关等长期任务时，锐气不足、韧性不够，理想信念未能转化为攻坚克难的持久动能。三是纪律规矩的数字化内化存在偏差。虽能遵守组织原则，但“重技术轻党性”倾向明显，如在智慧财政系统开发中，对数据权限管理的合规性审核不严；对组织的敬畏仅停留在技术层面，在跨部门协同推进科技项目时，未能主动融入全市“一盘棋”布局，全局意识与组织权威的落实力需强化。(三)在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。一是践行“以人民为中心”存在“数字鸿沟”。科技政策制定中深入企业调研不足，如科技创新补贴申报流程复杂，对中小微企业“不会用、不敢用”问题关注不够，导致政策惠及面窄；对群众反映的“科技服务不精准”等诉求，虽及时响应但跟踪解决不力，例如某区企业申请研发补贴延迟问题，未做到“线上办、一次办”，服务群众的“最后一公里”梗阻突出。二是对组织的敬畏意识需融入科技实践。工作中有时过度强调技术专业性，如在推动“城市大脑”建设时，未及时向市委汇报跨部门数据共享难点，存在“技术本位”思维；在班子内部讨论中，对非科技领域议题关注不足，未能将财政工作深度融入全市科技创新战略，组织权威的贯彻力有待提升。三是法治思维与纪律底线树得不牢。对科技领域财经纪律存在“技术优先”认知，如在科技项目资金拨付中，为追求效率简化合规流程，对数据安全审计要求执行不严；廉政教育缺乏科技场3景案例，对“数字腐败”新形态(如数据篡改、算法寻租)的警示不足，风险预警机制不健全，未能实现“抓早抓小”数字化。(四)在带头干事创业、担当作为方面。一是改革创新的科技锐气不足。面对财政支持科技创新的刚性需求与资金压力，习惯于“守旧模式”。例如，在推动“财政+金融”支持科技企业时，缺乏创新性工具(如未探索数字人民币在科技补贴中的应用)，未能有效激活市场活力；智慧财政系统建设中，对部门数据壁垒的破解力度不够，系统整合度低，改革“深水区”攻坚能力待提升。二是狠抓落实的闭环管理薄弱。对市委部署的“科技创新赋能行动”等重点任务，存在“重部署轻落地”现象。例如，对科技企业融资难问题，未充分预判政策落地中的技术适配难点，导致补贴申报系统兼容性差；面对历史遗留数据孤岛问题，主动牵头协调少，存在“推着走”心态，一抓到底的执行力不足。三是专业能力与科技发展脱节。对人工智能、区块链等新领域知识储备不足，如在制定科技数据资产估值政策时，对技术原理理解不深；财政干部科技素养培训体系不完善，智慧财政平台使用率低，整体队伍适应“科技财政”新要求的能力亟待加强。(五)在带头坚决扛起管党治党责任方面。一是“第一责任人”职责履行不到位。党建工作与科技业务融合不深，如季度党组会议中专题研究“党建+科技”议题偏少，对班子成员“一岗双责”督导流于形式；党建引领科技成果转化等中心工作的作用发挥不充分，未能通过党建破解科技项目资金分配中的公平性难题。二是干部管理监督“宽松软”问题突出。对苗头性问题多以技术整改代替纪律处理，如对某科技项目虚报数据问题，仅作系统优化未追责；廉政风险防控机制未动态更新，对科技项目评审、4数据管理等关键环节的监督仍依赖人工审核，预防性措施不足。三是廉政建设方式方法创新不足。警示教育多以理论宣讲为主，缺乏科技场景案例，如未组织干部赴科技企业开展“数字廉政”现场教学；对“数字腐败”隐形变异问题(如数据篡改、算法滥用)整治针对性不强，监督执纪“四种形态”运用不充分，未能形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效闭环。二、产生问题的原因剖析(一)理论武装不够扎实，理想信念根基有待进一步夯实。(二)党性锻炼不够严格，宗旨意识有所淡化。(三)奋斗精神有所懈怠，担当作为劲头不足。(四)纪律规矩意识需持续强化，自我革命精神不够彻底。(五)管党治党责任压得不够实，严管厚爱结合不够到位。三、今后努力方向和整改措施针对查摆问题和剖析根源，本人将以刀刃向内的勇气狠抓整改，确保见行见效。(一)深化理论武装，在政治能力提升上实现新跨越。一是构建“科技财政”学习体系。制定《科技赋能财政工作学习计划》，重点研读《习近平关于科技创新论述摘编》，每年牵头开展2项专题调研(如“科技数据资产财政估值机制”“人工智能支持产业政策适配”)，形成可推广的创新方案。二是强化政治能力实战化训练。建立财政干部“科技政治素养”评估机制，每季度组织“从政治看科技”案例研讨，重点提升对产业链安全、数据主权等全局性问题的研判能力，确保财政工作与国家战略同频共振。5三是筑牢科技领域意识形态防线。推行“科技政策舆情科技化预判”，对重大科技项目实施前开展数据安全风险评估，建立“政策解读+数字引导”双轨机制，确保意识形态工作融入智慧财政全流程。（二）锤炼党性修养，在践行初心使命上展现新担当。一是严格党内政治生活标准。带头落实“三会一课”科技化要求，每年与分管干部开展4次以上“数字党性体检”谈心谈话，重点解决科技政策落实中的思想偏差。二是筑牢理想信念科技根基。组织“财政干部科技赋能行”主题实践，每年赴1个国家级科技园区蹲点调研，将党史学习教育与破解科技企业融资难题结合，推动理想信念内化于心、外化于行。三是强化组织纪律科技刚性约束。实行科技项目“双审核”制度(业务审核+廉政审核)，在跨部门协作中主动汇报进展，确保财政工作深度融入全市科技创新战略。（三）践行人民至上，在服务科技实效上取得新突破。一是建立“企业需求-财政供给”精准对接机制。推行“科技服务进企业”行动，每年深入科技企业调研不少于3个月，建立“企业点单、财政配餐”政策流程，重点优化研发补贴、数据服务等精准供给。二是提升科技惠民精准度。设立科技创新资金“直达快享”通道，对中小微企业补贴实行“扫码申报+智能审核”，实时收集企业反馈；对信访反映的“申报难”问题，推行“首接负责制”，确保48小时内响应、72小时内办结。三是优化科技服务温度。开展“科技政策企业讲堂”活动，每季度组织干部赴园区现场答疑；升级“12345”科技专线响应机制，对诉求48小时内反馈、72小时内解决，打通服务企业“最后一公里”。6（四）激发担当作为，在推动科技财政上实现新突破。一是打造科技改革攻坚“尖刀班”。聚焦科技成果转化、数据资产确权等难点，制定“一领域一方案”攻坚计划，力争年内形成2项创新成果（如“科技数据资产质押融资模式”）。二是强化闭环落实执行力。推行“科技任务销号管理”，对市委部署的“数字赋能产业”等项目实行“周调度、月通报”，建立跨部门协调“首接负责制”，确保政策落地率提升至95%以上。三是锻造复合型科技财政队伍。实施“数字科技财政赋能计划”，每年组织人工智能、区块链专题培训不少于6次；建立“青年干部科技挂职”机制，选派30名骨干赴科技企业实战锻炼，提升适应科技新质生产力的能力。（五）扛牢管党治党责任，在全面从严治党上展现新气象。一是压实党建与科技融合责任。将党建纳入科技项目管理核心指标，每季度召开“党建+科技创新”融合研讨会，推动“党建引领科技资金精准投放”模式落地。二是创新干部管理监督方式。推行“科技廉政风险动态画像”，对科技项目关键岗位实施季度风险评估；完善“容错纠错”实施细则，明确3类可容错情形（如探索性数据应用失误），为担当者撑腰鼓劲。三是深化科技廉政建设长效机制。打造“数字廉政教育基地”，每季度开展1次“以案说纪”沉浸式教学；开展“清风科技”专项行动，重点整治“数据造假套取资金”等“数字腐败”，推动中央八项规定精神在科技财政领域走深走实。72025年度生活会带头干事创业、担当作为方面等（五个带头）突出问题剖析检查材料根据上级关于开好民主生活会的部署要求，市委领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神，紧扣民主生活会主题，认真组织学习研讨，广泛听取意见建议，深入进行谈心谈话，全面查摆突出问题，深刻剖析思想根源，明确整改方向和措施。现将对照检查情况报告如下：一、深化理论武装与思想政治建设的认识体会会前，市委领导班子采取中心组学习、专题读书班、个人自学与