党政办公室2026年工作总结及2026年工作计划：强基固本优服务+提质增效谱新篇

党政办公室持续强化基础建设优化服务，提升工作效率与质量，谱写新篇章。以下由网友整理分享的党政办公室2026年工作总结及2026年工作计划：强基固本优服务+提质增效谱新篇相关文档，供您学习参考，喜欢就分享吧！

*政办公室2025年工作总结及2026年工作计划：强基固本优服务提质增效谱新篇2025年是充满挑战与变革的一年，也是各项工作任务繁重、压力倍增的一年。在镇*委、政府的坚强领导下，*政办公室紧紧围绕全镇中心工作大局，充分发挥“承上启下、协调左右、参谋助手、后勤保障”的职能作用，团结带领全体干部职工，以极高的政治责任感和严谨的工作作风，克服人员紧、任务重、头绪多等困难，圆满完成了各项年度目标任务，确保了机关高效运转。2026年是新的起跑线，更是蓄势待发、进而有为的关键之年。站在新的时间节点上，我们既要客观总结过去一年的得失，更要科学谋划新一年的路径，以更昂扬的斗志和更务实的举措，推动办公室“三服务”工作再上新台阶。现将2025年工作总结及2026年工作计划汇报如下：一、紧扣中心大局，在履职尽责中交出“高分答卷”2025年，*政办公室坚持把绝对忠诚作为首要政治原则，把高效服务作为核心价值追求，在繁忙琐碎的事务中理清思路，在急难险重的任务中顶住压力，较好地发挥了中枢机构的职能作用。(一)坚持政治统领，筑牢思想“压舱石”办公室作为政治机关，始终把政治建设摆在首位，坚持以学铸魂、以学增智。一年来，我们坚持把学习贯彻上级重要精神作为“第一议题”，通过周一例会、专题研讨、个人自学等形式，组织全体人员深入学习*的创新理论和各级会议精神，累计开展集中学习xx次，撰写心得体会xx余篇。我们注重将政治理论与业务工作深度融合，引导干部职工不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在思想上、行动上与镇*委保持高度一致。特别是在应对突发舆情和复杂信访维稳事件中，办公室人员始终站在讲政治的高度，严守纪律底线，确保了政令畅通、令行禁止，有效发挥了参谋辅政的政治把关作用。（二）聚焦以文辅政，打造决策“智囊团”文字工作是办公室的“看家本领”，也是服务领导决策的重要载体。2025年，我们紧扣全镇经济社会发展大局，围绕项目建设、乡村振兴、基层治理等重点领域，深入开展调查研究，精心起草各类文稿。全年累计起草、审核各类汇报材料、领导讲话、工作总结、调研报告等公文xx余篇，总字数超过xx万字。我们在文稿起草过程中，坚持“身在兵位、胸为帅谋”，力求观点鲜明、数据准确、措施有力，多篇调研报告得到了主要领导的批示肯定。同时，我们高度重视信息报送工作，紧盯全镇工作亮点和特色做法，深挖细掘，全年向上级*委政府和新闻媒体报送各类信息xx条，其中被市级以上媒体采用xx条，有效传播了基层声音，展示了我镇良好的对外形象。（三）强化统筹协调，当好运转“润滑剂”办公室工作千头万绪，协调各方是确保机关高效运转的关键。我们坚持“一盘棋”思想，对外加强与上级部门的联络沟通，对内强化各部门、各村（社区）的协调配合，构建了顺畅高效的工作机制。在会议组织方面，全年承办各类重大会议和活动xx场次，从会场布置、议程设置到材料准备、后勤服务，均实现了“零失误、零差错”。在督查督办方面，我们将*委政府的决策部署细化分解，建立台账，跟踪问效，全年开展专项督查xx次，下发督办通报xx期，有力推动了农村人居环境整治、安全生产专项行动等重点工作的落地见效。在公务接待方面，严格执行中央八项规定精神，坚持热情周到与厉行节约并重，圆满完成了xx批次的上级调研检查接待任务。（四）优化后勤保障，守好机关“大后方”后勤保障工作事无巨细，直接关系到机关干部的切身利益和工作效率。我们坚持“细致、精致、极致”的服务理念，不断提升后勤精细化管理水平。在机关事务管理上，进一步完善了公务用车、办公用品采购、食堂管理等制度，严格控制“三公”经费支出，全年办公经费同比下降xx%。在档案**工作上，严格落实**责任制，规范文件收发、登记、流转程序，完成了xx卷历史档案的整理归档和数字化扫描工作，确保了档案安全和信息安全。在机关环境建设上，定期组织开展卫生大扫除和设施设备检修，改善了机关办公条件，为全体干部职工营造了整洁、舒适、安全的工作环境，真正做到了让领导放心、让干部满意。二、坚持问题导向，在检视反思中找准“短板弱项”在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，对照新形势新任务的要求，对照领导的期望和群众的期盼，我们的工作还存在一些不容忽视的差距和不足。（一）参谋助手作用发挥不够“深”虽然我们在文稿起草和信息报送上做了一些工作，但局限于日常事务性工作较多，主动深入基层、深入一线开展调查研究的频率还不够高，对基层实际情况掌握得还不够透彻。在文稿撰写中，有时还存在照搬照抄、堆砌辞藻的现象，透过现象看本质的深度不够，提出的对策建议缺乏前瞻性和针对性，“以文辅政”的含金量有待进一步提升。特别是在面对一些复杂棘手的矛盾问题时，习惯于按部就班，缺乏创造性解决问题的思路和办法，参谋建议往往停留在浅表层次。（二）统筹协调机制运转不够“畅”在协调各方工作中，有时还存在“断点”和“堵点”。部门之间的沟通衔接偶尔出现脱节，存在推诿扯皮现象，办公室作为中枢机构的权威性和协调力度还需要进一步加强。在督查督办上，有时存在“重部署、轻落实”或“以发文代替落实”的倾向，跟踪问效的力度不够坚决，“回头看”机制执行得不够严格，导致个别工作落实打了折扣。此外，在应对突发事件的应急协调能力上还有待提高，预案演练不够常态化，遇到紧急情况时偶尔会出现手忙脚乱的情况。(三)工作作风和服务效能不够“优”少数干部职工存在“安于现状、得过且过”的思想，工作积极性、主动性不高，缺乏精益求精的工匠精神。在办文办会办事过程中，偶尔会出现粗心大意、程序不规范等低级错误，细节把控不够严谨。服务意识还需要进一步增强，有时对待来访群众不够耐心热情，存在“门好进、脸好看、事难办”的隐形变异现象。机关内部管理制度虽然建立了不少，但在执行刚性上还有欠缺，迟到早退、办公秩序混乱等问题时有发生，影响了机关的整体形象。三、聚焦提档升级，在实干争先中绘就“崭新蓝图”2026年，*政办公室将紧紧围绕镇*委、政府的中心工作，以“提质增效年”为抓手，内强素质、外树形象，在参谋服务上求高度，在统筹协调上求力度，在督促检查上求深度，在运行保障上求温度，努力打造让*委放心、让群众满意的“坚强前哨”和“巩固后院”。(一)铸牢忠诚之魂，以更高站位把牢“政治方向”我们将始终把政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治。一是深化理论武装。坚持“第一议题”制度不动摇，制定系统的年度学习计划，深入学习*的创新理论和方针政策，特别是要加强对经济、法律、管理等专业知识的学习，不断拓宽视野、提升素养，着力打造学习型机关。二是强化政治执行。严守政治纪律和政治规矩，对镇*委的决策部署，做到不折不扣、雷厉风行地抓好落实，确保政令畅通。三是提升政治敏锐性。加强对意识形态领域和网络舆情的研判分析，在大是大非面前保持清醒头脑，在关键时刻敢于发声亮剑，切实维护*委政府的政治权威和公信力。（二）提升辅政之能，以更优质量服务“决策落地”我们将把“出精品、出思路”作为文秘工作的核心追求。一是做深调查研究。坚持“脚板底下出文章”，建立办公室人员定点联系村（社区）制度，定期深入一线摸实情、听民意，掌握第一手资料，为领导决策提供真实可靠的依据。二是做精文稿服务。弘扬“短实新”文风，严把政治关、政策关、文字关、格式关，力求每一篇文稿都言之有物、言之有理、言之有据，切实提高文稿质量和采用率。三是做活信息报送。紧扣上级关注点和本镇闪光点，加大对特色亮点工作的总结提炼力度，既报喜也报忧，既报结果也报过程，力争在更高平台发出“好声音”，讲好“镇域故事”。（三）强化统筹之力，以更实举措畅通“运转中枢”我们将充分发挥综合协调职能，凝聚工作合力。一是提高办会效率。严格会议审批制度，控制会议规模和时长，提倡开短会、讲短话，精心做好会议组织和服务工作，确保会议质量和效果。二是强化督查权威。围绕重点项目、民生实事等中心工作，建立“清单式管理、销号制落实”的督查机制，敢于动真碰硬，对工作推进不力的部门和个人严肃通报问责，确保件件有回音、事事有着落。三是理顺协调机制。进一步明确各部门职责边界，完善部门联席会议制度，加强横向沟通和纵向联络，有效化解推诿扯皮问题，形成上下联动、左右协同的工作格局。（四）锤炼过硬之风，以更严标准打造“模范机关”我们将坚持严管与厚爱结合，锻造一支高素质的干部队伍。一是狠抓制度执行。对现有的机关管理制度进行全面梳理和修订完善，重点加强对考勤值班、财务管理、公车使用等方面的监管，用制度管人管事，杜绝“破窗效应”。二是改进工作作风。大力倡导“马上就办、真抓实干”的优良作风，坚决整治形式主义、官僚主义，教育引导干部职工增强服务意识，做到热情周到、文明礼貌。三是筑牢廉洁防线。深入开展*风廉政教育，加强对重点岗位和关键环节的风险防控，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，营造风清气正的机关政治生态，树立*政办公室勤政廉洁的良好形象。办公室工作没有淡季，只有旺季；没有最好，只有更好。2026年的大幕已经拉开，*政办公室全体同志将继续保持“兵位帅谋”的责任感、“如履薄冰”的谨慎感和“时不我待”的紧迫感，甘当幕后英雄，勇做干事先锋。我们将以更敏锐的眼光捕捉工作重点，以更细腻的笔触描绘发展蓝图，以更坚实的步伐推动服务升级，为全镇经济社会高质量发展贡献全部智慧和力量，在平凡的岗位上书写不平凡的篇章。